Le ou la moniteur.trice récréatif planifie, encadre et anime des activités physiques, sportives et de plein air variées destinées aux élèves, et leur enseigne les techniques de base et intermédiaires propres aux différentes disciplines.
Dans le cadre de ses fonctions, il ou elle favorise le développement des habiletés motrices, de l’esprit d’équipe, de la coopération et de saines habitudes de vie à travers des activités telles que : randonnée, patin libre, soccer, basketball, volleyball, football, flag football, hockey de rue, badminton, tennis de table, ultimate frisbee, jeux coopératifs et autres activités récréatives.
En complément, le ou la titulaire du poste participe activement au développement et à la mise en œuvre du volet plein air de la programmation. À cet effet, environ 20 % de la tâche est consacré, pour l’année scolaire 2026-2027, à la conception, à l’organisation et à l’animation d’activités extérieures variées, notamment :
- des activités réalisées sur le site et dans le parc-nature adjacent (ex. : randonnée, ski de fond, raquette, vélo, course en sentier, orientation) ;
- des activités ponctuelles ou immersives hors du cadre scolaire habituel (ex. : sorties de camping, initiation à la survie en forêt, géocaching, activités de pêche, etc.), pouvant se dérouler en soirée ou durant les fins de semaine.
Ce volet plein air est appelé à se développer progressivement, avec l’objectif d’étendre cette offre à l’ensemble des élèves dans les années à venir.
Le ou la moniteur.trice contribue ainsi à faire découvrir le plein air aux élèves, à développer leur autonomie en milieu naturel et à les sensibiliser aux bonnes pratiques de sécurité et au respect de l’environnement.
JE SUIS UN CANDIDAT.E DE CHOIX CAR …
- Je détiens un diplôme d’études secondaire (DES) ou une formation jugée équivalente;
- Je possède une expérience de travail en milieu scolaire ou avec une clientèle adolescente;
- J’ai des habiletés en animation de différentes disciplines sportives;
- Je démontre un sens développé de l’initiative, de l’autonomie et de l’organisation;
- J’adore bouger à l’extérieur, même en hiver;
- Je souhaite partager ma passion pour les sports et les activités de plein air;
- Je maîtrise bien le français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste saisonnier à temps partiel (25 à 30 heures par semaine en fonction du calendrier scolaire);
- Horaire de travail : 4 à 5 périodes de 70 minutes par jour réparti entre 8h15 et 16h15
- Échelle salariale à taux horaire de 25.45 $ à 27.69 $, en plus d’un pourcentage d’avantages sociaux de 17%;
- Admissibilité au fonds de pension administré par Retraite Québec (RREGOP), dès l’entrée en fonction;
- Accès à un service de télémédecine et à un programme d’aide aux employés;
- Milieu de travail inclusif, axé sur la collaboration et le respect;
- Rabais allant jusqu’à 50 % sur les frais de scolarité pour les enfants du personnel;
- Trois semaines de relâche par année;
- Club social dynamique proposant plusieurs activités pour les employés.
