- un poste de titulaire à temps plein en 1re année;
- et un poste de titulaire à temps plein en 5e année.
L’École Charles-Perrault (Pierrefonds) est une école primaire privée francophone à échelle humaine, offrant une éducation de qualité aux enfants de la maternelle (5 ans) à la 6e année. L’école cultive un environnement chaleureux et familial, tout en proposant un programme académique enrichi en français international. Grâce à une équipe dévouée et professionnelle, l’ECP assure un milieu inclusif et bienveillant, favorisant l’apprentissage et le développement personnel de chaque élève.
L’école offre également une gamme de services complémentaires, notamment :
- des outils numériques adaptés, destinés aux élèves bénéficiant d’un plan d’intervention ;
- un soutien externe en orthopédagogie offert directement à l’école ;
- un soutien linguistique;
- la présence d’intervenantes en éducation spécialisée ;
- des cours de musique et de théâtre ;
- ainsi qu’une variété d’activités parascolaires en arts, musique, sports et langues.
Ces services contribuent à faire de l’ECP une institution éducative de confiance dans l'Ouest de l'Île depuis 1989.
Description du poste
Il s’agit de postes à temps plein, en présentiel, situés à Roxboro (QC), pour des fonctions de titulaire de 1re année et de titulaire de 5e année.
Les titulaires auront pour responsabilités de :
- Planifier, préparer et enseigner l’ensemble des matières prévues au programme du primaire;
- Mettre en œuvre des pratiques d’enseignement variées, différenciées et adaptées au rythme des élèves;
- Proposer un enseignement favorisant le savoir-être, la culture générale, la curiosité intellectuelle et l’autonomie dans un esprit d'excellence, d'humanisme et de d'ouverture;
- Créer un environnement de classe bienveillant, dynamique et sécurisant;
- Favoriser la coopération, le respect et un climat propice aux apprentissages;
- Assurer un suivi constant du progrès des élèves et intervenir avec sensibilité lorsque nécessaire;
- Évaluer les apprentissages selon les exigences du programme;
- Maintenir une communication régulière et constructive avec les parents;
- Collaborer avec les équipes spécialisées (soutien linguistique, éducation spécialisée, direction, etc.);
- Participer activement à la vie de l’école, aux projets éducatifs et aux réunions pédagogiques;
- Contribuer au développement d’une culture d’équipe positive, collaborative et orientée vers l’excellence;
- S’engager dans le développement professionnel continu.
Qualifications
- Excellente maîtrise du français et compétences solides en enseignement au premier cycle ou au troisième cycle du primaire;
- Expérience en préparation de leçons, gestion de classe, évaluation des apprentissages et communication avec les parents;
- Capacité à créer un environnement de classe inclusif, engageant et soutenant;
- Bonnes aptitudes organisationnelles et de gestion du temps, ainsi qu’un esprit de collaboration développé;
- Brevet d’enseignement du Québec requis;
- Une expérience pertinente, particulièrement auprès d’élèves de 1re année ou de 5e année, constitue un atout;
- Engagement envers le développement professionnel et la poursuite de l’excellence éducative.
- Échelles salariales comparables à celles du secteur public.
- Poste temps plein pouvant mener à la permanence.
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP).
- Régime d’assurances collectives et accès à la télémédecine.
- Programme d’aide aux employés et aux familles.
- Banque de congés de maladie.
- Milieu de travail familial, bienveillant, collaboratif et dynamique.
- Encadrement et soutien pédagogique favorisant le développement professionnel.
- Matériel et ressources pédagogiques variés.
- Stationnement gratuit.
Pour postuler
Envoyez votre candidature à direction@ec-p.ca.
Veuillez joindre :
votre CV ;
votre brevet d’enseignement et/ou vos diplômes ;
une lettre de motivation détaillant : votre expérience, votre passion pour l’éducation et comment celles-ci pourront être mises à profit ou développées dans le cadre du projet éducatif de l’ECP.
Nous invitons les candidats à démontrer leur compréhension de notre culture scolaire, de nos valeurs et de nos initiatives.
Date limite pour postuler : 6 mars 2026.
Seuls les candidats retenus seront contactés pour une entrevue.
Rejoignez-nous afin de contribuer concrètement à la réussite et à l’épanouissement des enfants de notre communauté.
