Votre quotidien parmi nous :
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Assurer un leadership auprès du personnel scolaire contractuel et le personnel de soutien permanent ou contractuel.
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Assurer le bon fonctionnement des opérations scolaires au quotidien en travaillant étroitement avec la direction, le.la responsable des services administratifs du secteur, le personnel scolaire, le personnel de soutien et les autres secteurs du Collège.
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Assurer une planification opérationnelle et une saine gestion des ressources, incluant le contrôle continu du budget du secteur.
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Offrir un appui aux étudiant.e.s du secteur et participer avec les professeur.e.s à des initiatives ayant pour objectif de promouvoir la réussite des étudiant.e.s et le développement de leurs compétences.
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Gérer les plaintes étudiantes et les conflits de façon à maintenir une culture de service à clientèle et d’équité.
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Posséder un baccalauréat et être en voie d’obtenir une maîtrise de deuxième cycle dans un domaine pertinent aux finalités de l’emploi. La personne devra démontrer que le programme de maîtrise en cours de réalisation pourra être complété d’ici janvier 2029.
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Détenir deux (2) années d’expérience pertinente, incluant de l’expérience en supervision de personnel.
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Une expérience significative dans le secteur de l’éducation constitue un atout important.
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Plus de deux ans d’expérience en supervision de personnel sera considéré comme un atout.
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Maitrise du français, écrit et oral, est de niveau avancé.
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Maitrise de l'anglais, écrit et oral, est de niveau intermédiaire.
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Savoir gérer le changement.
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Savoir mobiliser les équipes.
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Savoir planifier/organiser.
Salaire annuel entre 100 363 $ et 125 454 $
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