Description
Le Réseau québécois de recherche et de mutualisation pour les revues scientifiques, développé en collaboration avec différents partenaires du milieu universitaire québécois, vise à optimiser les conditions du milieu de la publication scientifique en français au Québec et à en assurer le développement. Le Pôle 3 du réseau regroupe les bibliothèques universitaires du Québec et aspire spécifiquement à développer une offre de services mutualisées à l’intention des revues scientifiques.
Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous
- Vous vous démarquez par votre grand sens de l'écoute et vos excellentes habiletés relationnelles et par votre leadership.
- Vous avez une bonne aptitude à gérer plusieurs dossiers, à établir des priorités.
- Vous avez un bon esprit de synthèse et une bonne connaissance de l’écosystème de l’édition savane
- Vos compétences en matière de résolution de problèmes et votre grande capacité d’analyse vous distinguent.
- Vous avec la capacité à travailler de manière autonome et collaborative.
Vos défis au quotidien
- Élaborer, coordonner et promouvoir l'offre de services aux revues savantes de toutes les universités du Québec, de concert avec la direction. Coordonner le développement de services de soutien aux revues.
- Assurer le lien entre les différents groupes de soutien dans les bibliothèques universitaires du Québec. Assurer les liens avec les partenaires du Réseau de recherche : pôle revues, pôle Érudit, pôle découvrabilité.
- Soutenir les équipes pour l'implantation d'une feuille de route québécoise de référencement.
- Coordonner le développement, la mise en place et la promotion d'un programme de formation et de partage de bonnes pratiques à l'intention des bibliothèques universitaires québécoises visant à desservir les revues autour des enjeux de l’édition savante : droit d'auteur, libre accès, normes et standards, licences, enjeux légaux inhérents à la publication de revues savantes.
- Consolider une communauté de pratique québécoise en collaboration avec la communauté de pratique canadienne.
- Coordonner les activités et coordonner le travail d’un groupe.
Exigences
Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle
- Diplôme universitaire de maîtrise dans un champ de spécialisation approprié (en science de l’information serait un atout) et trois (3) années d’expériences dans le domaine de recherche ou diplôme universitaire de doctorat dans un champ de spécialisation approprié.
- Deux années d'expérience pertinente, sont considérées comme un atout.
- Connaissance du milieu universitaire québécois.
- Maîtrise du français et de l’anglais, écrit et parlé.
Salaire et avantages
Notre promesse employeur
- Un taux annuel entre 66 959 $ et 98 333 $ en fonction de votre expérience.
- Organisation du travail en mode hybride.
- Un accès facile en transport collectif.
Davantage d’information sur ce poste
- Poste régulier à temps plein, pour 35 heures par semaine.
- Syndicat des employés et des employées de la recherche de l'Université de Montréal - SERUM-pro.
- Supérieur immédiat ou responsable de la recherche : Francis Gingras
- Catégorie : R3
- Horaire : Lundi au vendredi
Nous avons réussi à piquer votre curiosité ?
Soumettez votre candidature avant la date limite de l’affichage, le 22 novembre 2024, en cliquant sur le lien. Au plaisir de faire votre connaissance très bientôt!
De la même organisation
5 déc. 2024
