- Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies de marketing et de communication des deux écoles;
- Rédiger des messages et produire des visuels pour les plateformes numériques et les outils imprimés des deux écoles;
- Créer des contenus adaptés à nos différents canaux de communication et réseaux sociaux;
- Animer les réseaux sociaux des deux écoles, assurer une veille et gérer les calendriers de publications;
- Recueillir de l’information, synthétiser, rédiger, réviser ou adapter diverses communications
- Prendre des photos et des vidéos lors des activités et des évènements organisés par les écoles, en assurer le traitement et la diffusion;
- Coordonner des activités liées à l’image du collège, telles que des séances photo ou des tournages vidéo;
- Collaborer au développement et à la mise à jour des sites Web des deux institutions pour refléter nos positionnements;
- Soutenir l’équipe dans la planification et la gestion des campagnes publicitaires des deux institutions;
- Participer activement aux activités de recrutement des deux institutions telles que les évènements portes ouvertes;
- Contribuer à la rédaction des documents corporatifs ou à la révision de documents relatifs à son secteur d’activité;
- Soutenir la conseillère en communication dans différents projets;
- Accomplir, au besoin, toute autre tâche connexe.
La personne que nous recherchons doit :
- Avoir un diplôme en communication, en marketing, en graphisme, en réseaux sociaux, en arts et technologie ou encore un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
- Détenir une excellente connaissance des médias sociaux, des systèmes de gestion de contenu (CMS) et des technologies émergentes;
- Avoir la capacité et de la facilité à utiliser des logiciels, applications et systèmes informatiques (Google Analytics, Canva, Photoshop, MailChimp);
- Avoir un minimum de 2 ans d’expérience pertinente.
Notre collègue idéale ou idéal :
- Est créatif et a le souci du détail et de la cohérence de l’image;
- A un très bon sens de l’organisation et est rigoureux;
- A des habiletés de relations interpersonnelles, du tact et de la diplomatie;
- Est dynamique et a un bon esprit de collaboration;
- Peut travailler sur plusieurs dossiers simultanément, avec des échéanciers serrés, de façon autonome ou en équipe;
- Possède une excellente maitrise de la langue française à l’oral et à l’écrit et un bon niveau d’anglais;
- A une connaissance du milieu scolaire (un atout).
Ce que nous offrons : Travailler au Pensionnat du Saint-Nom-de-Marie et à l’École de musique Vincent-d’Indy, c’est évoluer dans des milieux qui accordent une importance au développement professionnel, à la conciliation travail et vie personnelle, et au bien-être des élèves et des membres du personnel. Plusieurs avantages sociaux s’ajoutent à l’échelle salariale, dont un régime de pension, des assurances collectives, l’accès à des services psychosociaux et de télémédecine, des journées santé et quatre semaines de vacances. Pour découvrir les avantages, consultez notre site Internet: https://www.psnm.qc.ca/fr/carrieres/avantages-de-travailler-au-psnm
Nature du poste : Poste régulier à temps complet – 35 heures / semaine
Rémunération : Selon la politique salariale en vigueur
Date d’entrée en fonction : Dès que possible
Autres conditions : La personne titulaire de ce poste pourrait être amenée à travailler à l’occasion le soir et la fin de semaine.
Ce poste vous intéresse? Nous vous invitons à nous faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation, avant le 15 février 2024, par courriel à l’adresse ressourceshumaines@psnm.qc.ca.
