Nature du travail
Sous l’autorité du coordonnateur responsable du BSPE, le régisseur veille au bon fonctionnement opérationnel du BSPE, en s’assurant de la saine gestion de l’équipe de travail sous sa responsabilité, au traitement des requêtes de services en matière de sécurité des établissements, de répondre aux différentes urgences des établissements et au maintien d’une étroite collaboration avec l’ensemble des partenaires internes et externes du centre de services scolaire.
L’emploi consiste à exercer des fonctions de gestion des activités administratives, informatiques et manuelles nécessaires au bon fonctionnement du BSPE du Service des ressources matérielles. De façon plus spécifique, la personne choisie devra assumer la responsabilité de gestion des activités de la serrurerie centralisée, de la vidéosurveillance, des équipements de contrôle d’accès, des agents de sécurité et joue un rôle important lors d’un déploiement des mesures d’urgence. Elle veille également au bon fonctionnement des divers systèmes de sécurité, à la disponibilité du matériel, au suivi des contrats pertinents et à la protection des biens, de personnes et des immeubles.
Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :
- Veiller au traitement des requêtes de services en matière de sécurité pour l’ensemble du parc immobilier du centre de services scolaire;
- Agir à titre d’ambassadeur du Service des ressources matérielles auprès des gestionnaires d’établissements et des unités administratives du centre de services scolaire;
- Superviser, développer et évaluer le personnel sous sa responsabilité;
- S’assurer de la bonne marche de l’ensemble des systèmes de sécurité électronique liés au fonctionnement, à l’entretien et à la protection des installations du centre de services scolaire;
- Participer à l’élaboration et à la mise en place d’un plan d’entretien des appareils de sécurité électronique;
- Collaborer à l’élaboration des appels d’offres et au suivi des contrats de service;
- Assumer les responsabilités qui lui sont confiées en matière de sécurité;
- S’assurer du respect de la réglementation en vigueur dans son secteur d’activités;
- Participer à l’élaboration et à la mise à jour des formations, des politiques, des systèmes, des normes et des procédures reliées à son secteur d’activité et s’assurer de leur diffusion et leur mise en application;
- Participer, sur demande, au processus consultatif visant l’élaboration des orientations et des stratégies du centre de services scolaire en ce qui concerne le BSPE particulièrement dans son secteur d’activités et, le cas échéant, collaborer à la détermination du plan d’action annuel;
- Appliquer la politique d’acquisition des biens et services du centre de services scolaire;
- Participer à la coordination des actions prises lors du déploiement des mesures d’urgence;
- Participer à l’élaboration du budget de son secteur d’activités et en assurer le suivi;
- Assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat.
- Diplôme d’études collégiales dans un champ d’études approprié et six années d’expérience pertinente;
OU
- Diplôme de 5e secondaire dans un champ d’études approprié ou certificat de qualification valide pour l’exercice d’un métier connexe à l’emploi et huit années d’expérience pertinente;
- Réussite d’un test de français écrit.
Autres exigences
- Posséder un permis de conduire valide (la personne choisie aura à se déplacer sur le territoire du centre de services scolaire
- Capacité à exercer un leadership d’influence;
- Capacité à entretenir de bonnes relations interpersonnelles et à traiter efficacement des plaintes et demandes variées;
- Aptitude reconnue en matière de service à la clientèle et de travail d’équipe;
- Grande disponibilité et capacité à travailler sous pression;
- Jugement, initiative, fiabilité, autonomie, rigueur;
- Expérience en construction et en opération de systèmes, spécialement mécanique et électricité de bâtiment;
- Être titulaire de la carte de supérieur immédiat sans droit d’exercice émise par le Bureau de la sécurité privée (BSP) - Atout
L’emploi exige de travailler en dehors des heures régulières pour répondre aux appels d’urgence.
Traitement annuel
De 72 911 $ à 97 212 $*
*Considérant l’exigence disponibilité, une allocation de disponibilités sera versée selon l’article 50 du Règlement déterminant certaines conditions de travail des cadres des commissions scolaires et du Comité de gestion de la taxe scolaire de l’île de Montréal.
