Principales responsabilités
Préparation physique et développement sportif
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Élaborer, planifier et superviser des programmes de préparation physique adaptés aux différentes disciplines sportives et aux besoins des élèves-athlètes;
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Collaborer avec les responsables des programmes sportifs afin d'établir une planification annuelle des entraînements;
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Encadrer les élèves-athlètes dans le développement de leurs capacités physiques et promouvoir de saines habitudes d'entraînement;
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Assurer la gestion, l'entretien, la surveillance et le bon fonctionnement de la salle d'entraînement et de ses équipements.
Encadrement du programme de football
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Participer à la planification, à l'organisation et à l'encadrement des entraînements du programme de football;
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Assumer le rôle d’entraîneur-chef d’une équipe de football et la coordination d’une autre équipe;
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Participer aux activités et aux événements liés au programme de football.
Compétences recherchées
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Capacité à adapter les entraînements aux besoins des élèves-athlètes;
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Leadership positif et capacité à mobiliser les jeunes;
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Esprit d’équipe et facilité à collaborer;
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Autonomie, rigueur, sens de l’initiative et de l’organisation;
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Bonnes habiletés en communication et en gestion de groupe;
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Adhésion aux valeurs de Saint-Jean-Eudes.
Qualifications et expertises requises
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Détenir une formation pertinente lié au corps d’emploi (kinésiologie, intervention sportive ou dans une discipline connexe pertinente);
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Posséder des connaissances approfondies en préparation physique, en développement athlétique et en prévention des blessures;
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Avoir une bonne connaissance du football et des principes d'entraînement propres à cette discipline;
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Bonne maîtrise des logiciels Hudl, Excel, Hexfit et Google sheet;
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Une expérience en milieu scolaire ou dans l'encadrement d'équipes sportives constitue un atout.
Conditions de travail :
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Salaire: selon l’expérience et l'échelle de traitement en vigueur au Conseil du trésor pour le poste de Technicien(ne) d’intervention en loisir;
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Avantages sociaux : Programme d’assurance collective complet, Télé-médecine, régime de retraite (RREGOP), programme de formation et de développement continu, accès aux installations sportives, stationnement gratuit, parcours RTC à proximité.
Le personnel de Saint-Jean-Eudes est soumis à la Loi sur la laïcité de l’État. Cette Loi prévoit, notamment, l’interdiction pour l’ensemble des employés de porter un signe religieux et l’obligation d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette loi : Loi sur la laïcité de l’État.
Nous remercions toutes les personnes pour leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.
