Description
Le Centre étudiant de soutien à la réussite (CÉSAR) des Services à la vie étudiante joue un rôle névralgique au sein de l’écosystème de la réussite étudiante, en étroite collaboration avec les facultés et les unités de services de l’Université de Montréal.
À ce titre, le CÉSAR soutient la communauté étudiante dans la prise en charge et la gestion de son projet de carrière selon une approche de continuum, depuis le choix du programme d’études et des perspectives professionnelles, en passant par la réussite des études, jusqu’à l’insertion sur le marché du travail.
Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous
- Vous êtes animé(e) par une passion pour la réussite et le soutien à la communauté étudiante en milieu universitaire.
- Vous possédez une vision stratégique et savez rapidement saisir les enjeux organisationnels, interpersonnels et politiques.
- Votre autonomie, votre sens de l’initiative et votre leadership mobilisateur vous distinguent.
- Vous appréciez le travail collaboratif et détenez d’excellentes habiletés communicationnelles.
- Vous savez rallier des partenaires autour d’objectifs communs et susciter l’adhésion.
- Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une organisation qui contribue activement à façonner la société de demain.
Vos défis au quotidien
- Contribuer à l’élaboration de la planification stratégique des Services à la vie étudiante en définissant les orientations, les objectifs, les priorités annuelles et les demandes budgétaires du CÉSAR, tout en assurant l’amélioration continue de son offre de services.
- Planifier, organiser et diriger l’ensemble des activités des services sous sa responsabilité, notamment : l’information ainsi que l’orientation scolaire et professionnelle, les services de développement de carrière, le soutien à l’apprentissage et des services destinés aux personnes étudiantes en situation de handicap.
- Diriger, mobiliser et évaluer une équipe composée de professionnelles et professionnels, ainsi que de personnel administratif et de bureau. Assurer la gestion des ressources matérielles, approuver les dépenses courantes et veiller à l’identification de sources de financement internes et externes nécessaires au bon fonctionnement du CÉSAR.
- Développer et maintenir des partenariats stratégiques avec les unités académiques, les services de l’Université et les partenaires externes, dans une perspective de soutien accru à la réussite étudiante.
- Participer à divers comités et agir à titre de représentante ou représentant du CÉSAR des SVÉ auprès d’instances internes et externes.
- Assurer le développement d’outils d’analyse ou d’enquête en appui aux besoins des unités académiques en lien avec la réussite étudiante.
Exigences
Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle
- Diplôme de deuxième cycle (maîtrise) en orientation scolaire et professionnelle, en psychologie, en sciences de l’éducation ou dans toute autre discipline jugée pertinente.
- Minimum de dix (10) années d’expérience professionnelle pertinente, dont au moins cinq (5) années en gestion de personnel et de projets liés aux services aux personnes étudiantes.
- Excellentes habiletés politiques, relationnelles et communicationnelles.
- Forte capacité d’analyse, de résolution de problèmes complexes et de gestion du changement.
- Bonne connaissance du milieu universitaire.
- Être membre d’un ordre professionnel lié au domaine constitue un atout.
Salaire et avantages
Notre promesse employeur
- Un salaire annuel entre 121 877 $ et 164 137 $ en fonction de votre expérience
- Une organisation du travail en mode hybride.
- Des perspectives de carrière diversifiées et intéressantes ainsi qu’une offre de formation continue.
- Un accès facile en transport collectif.
- Pour davantage d’informations sur notre promesse employeur : https://www.umontreal.ca/carrieres/
Davantage d’information sur ce poste
- Poste régulier à temps plein
- Lieu de travail : 2101 Boulevard Édouard-Montpetit
- Entrée en fonction : août 2026
- Affichage simultané interne et externe
- Association des cadres et professionnels de l’Université de Montréal (ACPUM)
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15 mai 2026
