Horaire : Du lundi au jeudi de 18 h à 22 h et un samedi sur 2, de 9 h à 16 h
Formation en mode hybride
HIVER 2026
Bloc 1 Du 5 janvier au 28 mars 2026
310 - ENC-HY Contexte légal de l’investigation privée II (45 h)
310 - ENG-HY Méthode de recherche d’informations (45 h)
310 - END-HY Méthodes de surveillance et d’observation (60 h)
412 - ENA HY Application des logiciels courants à l’investigation privée et sécurité (45 h)
Bloc 2 Du 30 mars au 6 juin 2026
310 - ENJ-HY Rédaction de rapports et prise de notes (60 h)
350 - ENA-HY Psychologie du comportement (60 h)
310 - ENF-HY Méthodes d’entrevue (45 h)
Le Cégep Gérald-Godin souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et applique un programme d’accès à l’égalité pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées (des mesures d’adaptation peuvent être offertes pour les personnes handicapées afin de faciliter le processus de sélection).
Qualifications requises :
-
Détenir au minimum un DEC en techniques policières OU une formation reconnue par le Ministère de la Sécurité publique OU par le Bureau de la Sécurité privée ET posséder un minimum de trois (3) années d'expérience pertinente en sécurité publique ou privée, à titre d'enquêteur;
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Avoir trois (3) années d'expérience de travail en enquête et investigation à un poste de formation ou de gestion peut suppléer à une formation académique;
-
Pour les cours de droit, être membre du barreau OU formation universitaire de deuxième en droit OU expérience d'enquête policière au privée d'au moins 3 ans et postérieure à 2006.
Compétences requises :
- Maîtrise de la langue française parlée et écrite ;
- Maîtrise des logiciels de bureautique (Microsoft 365) ;
- Adhésion au Plan stratégique et au Plan institutionnel de réussite du Cégep ;
- Connaissance de la plateforme de gestion de l’enseignement Clara (atout) ;
- Connaissance du milieu collégial (atout).
- Un milieu de travail humain, stimulant et convivial
- L'acquisition d'un fonds de pension à prestation déterminée
- Un programme d'aide aux employés et employées (PAE) et un service de télémédecine
- La conciliation travail - vie personnelle
- Un accompagnement et du mentorat au quotidien
- La possibilité d'effectuer du télétravail
