AMEQEmplois offre d'emploi: Technicienne ou technicien en travail social - Direction adjointe à la vie étudiante et communautaire
Le vendredi 15 août 2025
Emplois en éducation
  annonceur  
Bulletin quotidien interrompu du 21 juin au 1er septembre 2025

Technicienne ou technicien en travail social - Direction adjointe à la vie étudiante et communautaire

Organisation:
Cégep de Trois-Rivières
Région de travail:
Mauricie
Fin du concours:
Le mercredi 13 août 2025 avant 16:00
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Remplacement
Catégorie d'emplois:
Personnel de soutien
Description
Nature du travail

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir des travaux techniques en prévention et en aide individuelle ou collective aux personnes étudiantes présentant des difficultés d’ordre personnel.

Rôles et responsabilités
La personne titulaire de ce poste :  

  • Supporte l’équipe psychosociale en accueillant des étudiants qui ont des besoins immédiats et qui souhaitent faire une demande au sein des services psychosociaux;
  • Identifie les besoins et fournit aux étudiantes ou étudiants des services d’intervention, de prévention et de référence auprès de personnes professionnelles pour répondre à des problèmes particuliers;
  • Synthétise les données des problèmes qui lui sont soumis dans le but d’en faire l’évaluation et de proposer des solutions. Elle note ses observations et interventions, constitue des dossiers et les tient à jour;
  • De concert avec l’étudiante ou l’étudiant et en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, elle participe à des rencontres d’accueil et à l’élaboration et à la rédaction du plan d’intervention; elle sélectionne des mesures à prendre pour atteindre les objectifs qui y sont déterminés, élabore son plan d’action et applique ces mesures; elle évalue l’atteinte des objectifs et participe à l’évaluation du plan d’intervention; 
  • Collabore avec l’équipe multidisciplinaire à des interventions en situation de d’urgence psychosociale;

Promotion et sensibilisation :

  • Rencontre individuellement ou en groupe les étudiantes ou étudiants dans le but de les informer et de les sensibiliser sur des sujets liés à la recherche d’une vie étudiante équilibrée. Elle dépiste et aide les étudiantes ou étudiants qui vivent des situations personnelles problématiques;
  • Participe à l’élaboration de programmes d’activités éducatives à caractère social dans une perspective d’intégration et de persévérance scolaire. Elle se sert des techniques d’animation afin d’aider les groupes à s’organiser et à mettre sur pied des activités qui favorisent le développement de relations significatives. Elle s’intègre aux espaces et au quotidien des étudiantes ou étudiants; 
  • Sensibilise la communauté collégiale aux problèmes sociaux des étudiantes ou étudiants;
  • Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser;
  •  Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
Exigences

Qualifications requises

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en Techniques de travail social ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
  • Avoir des connaissances en animation et en organisation d’activités de promotion et de sensibilisation;
  • Être reconnue pour son approche humaine et ses habiletés en relation d’aide;
  •  Faire preuve d’empathie, d’écoute et de discrétion;
  • Avoir une connaissance des milieux collégiaux et communautaires;
  • Maîtrise de la langue française écrite et parlée (vérifiée par test, note de passage : 60%).

Le processus de sélection inclura les étapes suivantes : entrevue de sélection, test de français et test psychométrique.

Salaire et avantages

Traitement : Entre 27,71$ et 39,88$/heure.

Période d'affichage: Du 7 août au 13 août 2025.

AVANTAGES

Certification Entreprise en santé

Équipe dynamique et environnement de travail stimulant

Programme de reconnaissance et activités sociales

Conciliation vie professionnelle et personnelle

4 semaines de vacances par année

13 congés fériés payés par année

7 congés de maladie monnayables par année

Régime de retraite à prestations déterminées

Régime d'assurance collective

Nous remercions de leur intérêt toutes les personnes qui soumettront leur candidature, cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

Le Cégep de Trois-Rivières applique les principes d'accès à l'égalité en emploi. Vous êtes invités à vous identifier si vous faites partie d'un groupe visé (minorités visibles, minorités ethniques, femmes, autochtones, personnes handicapées). Certaines mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.