Conseillère ou conseiller à la réussite étudiante

Organisation:

Université de Montréal

Région de travail:

Montréal

Fin du concours:

Le lundi 7 juillet 2025 avant 23:30

Type du poste:

Régulier, temps plein

Catégorie d'emplois:

Personnel professionnel

Description

La Faculté des sciences de l’éducation de l’Université de Montréal est la plus importante faculté francophone en éducation au Canada en termes d’activités, d’infrastructures et de financement associés à la recherche. La Faculté met à la disposition des étudiants et des étudiantes un ensemble de services et de ressources pour les aider dans leur apprentissage. Ouverte sur le monde, la Faculté estime que les contacts internationaux sont d’une grande importance dans la formation universitaire. C’est pourquoi elle a su développer des programmes d’échanges avec d’autres universités, aussi bien pour les étudiants que pour les professeurs-chercheurs.

Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous

Vous cherchez un emploi qui vous permettra de contribuer à la réussite des étudiantes et étudiants des cycles supérieurs;
Votre autonomie, votre sens de l’initiative et votre leadership fédérateur vous distinguent;
Vous aimez travailler en équipe et possédez de fortes habiletés communicationnelles;
Vous êtes créative ou créatif et êtes sans cesse à l’affût d’idées novatrices;
Vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une organisation qui contribue à forger la société de demain;

Vos défis au quotidien

Travailler sur le développement, la gestion et l'évaluation d’un service d’accompagnement des demandes de financement des étudiantes et étudiants inscrits aux programmes de recherche (c.à.d., M.A. et Ph.D.).
Assurer le service d'accompagnement (tenir des séances d'information et d'écriture, donner de la rétroaction, recruter des étudiants mentors, etc.) de telles demandes.
Redéfinir les évènements, les activités parascolaires et les suivis à offrir aux étudiants et aux étudiantes des études supérieures (programmes de recherche et programmes professionnels) pour assurer leur réussite et pour continuer de développer leur sentiment d’appartenance.
Mettre en place des activités de recrutement et de conversion visant à augmenter les effectifs étudiants dans les programmes d'études supérieures.
Contribuer à la coordination de la reconnaissance des acquis expérientiels dans les programmes professionnels.
S’impliquer dans le dossier Équité, Diversité et Inclusion (EDI) ainsi que les Relations avec les Premiers Peuples (RPP).
Assumer un rôle-conseil et assurer les suivis nécessaires.
Responsable d’établir des processus clairs qui permettent d’orienter de façon automatique les étudiants internationaux nouvellement admis vers la formation linguistique requise et d’assurer les suivis administratifs nécessaires.

Exigences

Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle

Maîtrise en sciences de l'éducation ou dans un autre domaine jugé pertinent
Minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente dans le domaine de l’enseignement supérieur
Connaissances approfondies des programmes, des règlements et des services en contexte universitaire
Détenir de fortes habiletés communicationnelles à l'oral et à l'écrit.
Faire preuve de leadership, d'initiative et d'autonomie.
Démontrer d'excellentes aptitudes à établir des liens entre plusieurs intervenants et à dialoguer avec des étudiants et divers collaborateurs.

Salaire et avantages

Notre promesse employeur

Un salaire annuel entre 79 452 $ et 113 504 $ en fonction de votre expérience
Des perspectives de carrière diversifiées et intéressantes ainsi qu’une offre de formation continue
Une organisation du travail en mode hybride
Un accès facile en transport collectif
Des heures de travail réduites pendant la période estivale et une foule d’autres avantages pour faciliter la conciliation travail/vie privée

Davantage d’information sur ce poste