Description
Le Bureau Recherche-Développement-Valorisation (BRDV) contribue à l’essor de la recherche et à son rayonnement à l’interne comme à l’externe de l'Université. Sa mission est d’être au service des chercheurs en les conseillant dès le début des projets, en les accompagnant ensuite dans leurs démarches de financement et l’administration des octrois, puis dans la valorisation de leurs résultats de recherche. En plus de soutenir les activités de planification du vice-rectorat à la recherche, à la découverte, à la création et à l’innovation, il s’assure de la protection de la propriété intellectuelle, des conditions liées à l’éthique et du respect des politiques et règlements institutionnels.
Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous
- Vous aimez travailler en équipe et possédez de fortes habiletés communicationnelles ainsi qu’un sens aiguisé du service à la clientèle.
- Votre rigueur et votre souci du détail vous distinguent.
- Vous êtes autonome et démontrez de la débrouillardise.
- Vous possédez des aptitudes organisationnelles, logistique, en gestion du temps et pour la priorisation des dossiers.
- Vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une organisation qui fait évoluer le savoir et offre un milieu de travail effervescent.
Vos défis au quotidien
- Gérer des agendas en fonction des priorités et des impératifs stratégiques.
- Préparer des rencontres, des ordres du jour, des rapports, des présentations et des comptes-rendus.
- Organiser et planifier les réunions de l'équipe du BRDV.
- Optimiser le travail, effectuer des suivis auprès des équipes, anticiper les besoins de sa direction.
Exigences
Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle
- Un diplôme d'études collégiales (DEC) en bureautique ou en comptabilité et gestion, ou un diplôme universitaire pertinent.
- 2 années d'expérience pertinente.
- Une connaissance du milieu académique.
- Une grande aisance avec les technologies et une excellente maîtrise de la suite Office
- Une volonté de rester à l’affût des dernières tendances et de renouveler ses pratiques.
Notre promesse d'employeur
- Un salaire horaire entre 27,77 $ et 36,21 $ selon votre de votre expérience.
- Des perspectives de carrière diversifiées et intéressantes ainsi qu’une offre de formation continue.
- Une organisation du travail en mode hybride.
Salaire et avantages
Davantage d’information sur le poste
- Poste régulier à temps plein, 35h par semaine
- Horaire de travail est du lundi au vendredi de 8 h à 16 h.
- Date d’entrée en fonction : dès que possible.
« Ce poste a déjà été affiché à l’interne sous l’offre 527998 et est donc présentement en recrutement externe. Nous diffusons celui-ci sur la plateforme interne afin de permettre aux membres déjà employés de l’UdeM d’y déposer leur candidature. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les candidats dont la candidature est retenue ».
Nous avons réussi à piquer votre curiosité ?
Soumettez votre candidature avant la date limite de l’affichage, en cliquant sur le lien. Au plaisir de faire votre connaissance très bientôt !
De la même organisation
6 juin 2025
