Rôles et responsabilités
La personne titulaire de ce poste :
- exerce, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur, de moniteur, d’instructeur et de répétiteur;
- assiste le personnel enseignant lors des laboratoires;
- supervise la pratique des techniques enseignées durant les laboratoires et corrige l’élève si nécessaire;
- prépare le matériel requis pour les laboratoires et voit à son rangement;
- maintient un système adéquat d’approvisionnement, d’entreposage et d’inventaire des denrées et fournitures et procède à l’achat et à la vérification de ces marchandises;
- voit à l’entretien du matériel ainsi qu’à l’application des normes de salubrité;
- maintient le registre des fiches techniques des produits dangereux et des équipements;
- assure le calibrage des appareils technologiques;
- rédige des procédures;
- effectue des tâches reliées à la gestion des documents et à la préparation du budget telles que : tenue à jour des listes de prix, contrôle de la petite caisse, calcul du coût des recettes et des laboratoires, etc.;
- s’implique dans les divers projets du département;
- voit à la sécurité physique des élèves lors de la pratique des techniques;
- peut être appelé à initier des techniciens moins expérimentés de même qu’à coordonner le travail d’autres employés de soutien impliqués dans la réalisation de programmes ou d’opérations techniques dont il est responsable;
- au besoin, accomplit toute autre tâche connexe.
Qualifications requises
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Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou détenir un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente;
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Bonne connaissance pratiques en techniques de diététique;
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Bonne connaissance de la suite Microsoft Office XP et capacité d'utiliser des logiciels spécialisés tel que ProMenu;
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Bonne connaissance de la langue française écrite et parlée (vérifiée par test, note de passage: 60%).
Traitement : Entre 26.38$ et 35.22$/heure
Période d’affichage : Du 14 au 27 novembre 2024
Entrée en poste : janvier 2025
Avantages
- Conciliation vie professionnelle et personnelle
- Formation continue et perfectionnement
- Certification Entreprise en santé
- Programme de reconnaissance et activités sociales
- 4 semaines de vacances par année
- 7 congés de maladie monnayables par année
- 13 congés fériés payés par année
- Régime d'assurance collective
- Régime de retraite à prestations déterminées
- Équipe dynamique et environnement de travail stimulant
Nous remercions de leur intérêt toutes les personnes qui soumettront leur candidature, cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.
Le Cégep de Trois-Rivières applique les principes d'accès à l'égalité en emploi. Vous êtes invités à vous identifier si vous faites partie d'un groupe visé (minorités visibles, minorités ethniques, femmes, autochtones, personnes handicapées). Certaines mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
