AMEQEmplois offre d'emploi: Personne conseillère en gestion de connaissances auprès du MINEDUB et du MINEFOP
Le vendredi 22 novembre 2024
Emplois en éducation

Personne conseillère en gestion de connaissances auprès du MINEDUB et du MINEFOP

Organisation:
Fédération des cégeps
Région de travail:
International
Fin du concours:
Le mardi 31 décembre 2024
Type du poste:
Temps plein
Catégorie d'emplois:
Personnel professionnel
Description
TITRE DU MANDAT: Personne conseillère en gestion des connaissances auprès du MINEDUB et du MINEFOP

LIEU:  Yaoundé, Cameroun

DURÉE: 6 mois

DATE DE DÉBUT SOUHAITÉE : Dès que possible

 

*Ouvert uniquement aux personnes citoyennes canadiennes ou résidentes permanentes du Canada*

Au Cameroun, le Programme CLÉ vise à améliorer le bien-être économique et social de personnes plus marginalisées et plus vulnérables, en particulier les femmes et les filles, par une éducation de qualité. Les personnes volontaires du Programme CLÉ déploient leurs efforts pour renforcer les capacités d’organisations locales telles que des institutions scolaires, des organisations de la société civile ainsi que des ministères.

Un mandat pour une personne conseillère en gestion des connaissances est à pourvoir au Cameroun à Yaoundé afin d’assurer l’accompagnement des Ministère de l’Éducation de Base (MINEDUB) et le Ministère de l’Emploi et de la Formation Professionnelle (MINEFOP) dans la création d’espaces pour favoriser le partage de connaissances et d’information en matière d’alphabétisation fonctionnelle et d’éducation non formelle, ainsi qu’en formation professionnelle. Le mandat de la personne coopérante volontaire consistera à accompagner le MINEDUB et le MINEFOP à renforcer leurs capacités de collecte, d’organisation et de dissémination des connaissances, des bonnes pratiques et d’expériences au sein de leurs différents services et établissements.

Voici à quoi ressemblera votre quotidien:

En collaboration avec la personne représentante pays, la personne conseillère coopérera avec les organisations partenaires, les membres de l’équipe du programme ainsi que les autres personnes conseillères présentes dans le pays. Elle devra assumer les responsabilités suivantes :

  • Réaliser un diagnostic pour chacun des partenaires afin d’analyser les processus et les outils existants pour ensuite définir des objectifs clairs pour améliorer la gestion des connaissances;
  • Identifier, proposer et accompagner les partenaires dans le déploiement d’une stratégie de valorisation, d’organisation et de partage des connaissances propre aux besoins de chacun;
  • Sensibiliser les partenaires à une culture de travail collaboratif;
  • Accompagner les partenaires dans l’identification et l’appropriation d’outils de collaboration et de gestion des connaissances organisationnelle de façon que l’information et les données soient facilement accessibles et consultables par l’ensemble de leur personnel;
  • Former le personnel de chacun des partenaires dans l’utilisation des outils de collaboration et de gestion des connaissances.

Rejoignez le mouvement de la coopération volontaire avec le Programme CLÉ et vivez une expérience internationale unique. Coopérez avec des organisations engagées, tout en enrichissant vos compétences et en découvrant de nouvelles cultures. Chaque jour, collaborez, apprenez et grandissez. Lancez-vous dans l’aventure du Programme CLÉ.

Exigences

COMPÉTENCES REQUISES POUR LE MANDAT

Essentielles:

  • Être titulaire d’un diplôme en gestion des connaissances, développement organisationnel, gestion de l’information numérique ou tout autre diplôme pertinent ;
  • Démontrer une expérience en facilitation de processus de changement ou en développement organisationnel;
  • Bonne maîtrise du français à l’oral et à l’écrit afin de communiquer avec les équipes ainsi que les organisations partenaires;
  • Maîtriser les outils informatiques et les outils de gestion des connaissances;
  • Être autonome et capable de travailler au sein d’une administration publique;
  • Avoir une bonne compétence en communication orale, écrite et interpersonnelle;
  • Adhérer aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion

Importantes:

  • Faire preuve d’une bonne capacité d’adaptation pour faciliter son intégration (au contexte local et au sein des organisations partenaires) et pour ajuster son travail selon les besoins et les priorités des organisations partenaires;
  • Adopter une posture humble, être à l’écoute et ouvert.e à la collaboration.

Considéré comme un atout:

  • Avoir de l’expérience dans l’accompagnement de ministères;
  • Avoir une expérience professionnelle antérieure en coopération internationale;
  • Avoir connaissance des réalités socioculturelles du Cameroun ;
Salaire et avantages

CONDITIONS OFFERTES (court terme - moins de 12 mois)

  • Mandat de personne coopérante volontaire à court terme;
  • Allocation de subsistance mensuelle de 1650$ CAD (Cameroun), non imposable au Canada et permettant de vivre convenablement;
  • Allocation hébergement à hauteur de 1200$ CAD par mois / Hébergement sécuritaire et confortable en guesthouse;
  • Un appui dans la recherche d’un logement dans le pays d’affectation;
  • Assurances médicales d’urgence incluant le rapatriement;
  • Budget santé à hauteur de 400$ CAD pour les frais médicaux pré mandat;
  • Billet d’avion aller-retour (deux bagages en soute) et frais de visa;
  • 1 journée de congé par mois travaillé;
  • Participation à une formation pré-mandat permettant d’approfondir votre compréhension du Programme CLÉ;
  • Accès à une plateforme de formation en ligne
  • Un accompagnement avant, pendant et après le mandat par l’équipe volontariat;
  • Un appui et un encadrement tout au long du mandat par l’équipe du bureau pays.
Adresse où postuler
Courriel: https://pcvcle.ca/mandats/mandat/?publication=42230
POUR POSTULER

Les personnes intéressées par le mandat doivent remplir le formulaire se trouvant à cette adresse.

Veuillez noter que le processus de sélection se fait de manière continue et que du personnel attitré au recrutement des personnes volontaires dans les trois organisations du Programme CLÉ pourra avoir accès aux dossiers de candidature. Veuillez également noter que seules les personnes retenues à la suite de l’analyse du dossier de candidature seront contactées.

Considérant la diversité comme porteuse de créativité et d'innovation, le Programme CLÉ encourage les femmes, les personnes Autochtones, les personnes de la diversité sexuelle et de genre, les personnes vivant avec un handicap et les personnes issues des minorités visibles et/ou ethniques à soumettre leur candidature.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse suivante: recrutement@pcvcle.ca. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.