Description
GESTION GÉNÉRALE
- Assister la direction au secondaire dans la gestion pédagogique, éducative et administrative :
- Diriger le travail du personnel sous sa responsabilité selon les attentes et objectifs de chacun;
- Assurer la supervision du personnel sous sa responsabilité,
- Collaborer à l’élaboration et la mise en œuvre des diverses politiques de gestion des ressources humaines;
- Diriger et s’impliquer activement au sein des différents comités et participer aux différents projets du Collège dont les journées « Portes ouvertes »;
- Assumer toutes autres responsabilités compatibles à sa fonction que peut lui confier la direction générale.
Exigences
QUALIFICATIONS REQUISES
- Baccalauréat en sciences de l’éducation;
- Cinq (5) années d’expérience pertinente;
- Autorisation permanente d’enseigner délivrée par le ministre est un atout majeur;
- Expérience au secteur secondaire est un atout majeur;
Diplôme universitaire de 2e cycle pertinent à l’emploi de cadre d’école, en cours ou terminé, est un atout.
Salaire et avantages
- Selon la politique salariale en vigueur au Collège Laurentien pour le personnel cadre, laquelle est équivalente au secteur public.
- Des assurances collectives et des congés chômés avantageux considérant les deux (2) relâches scolaires en sus des cinq (5) semaines de vacances et des deux (2) semaines de congé pendant la période des fêtes. Le personnel cadre du Collège bénéfice également du Fonds de pension de Retraite Québec (RRPE).
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6 déc. 2024
