DATE LIMITE POUR POSTULER : 5 février 2024
RÉSUMÉ DU POSTE : SOUS L'AUTORITÉ GÉNÉRALE DU DIRECTEUR DES SERVICES AUX ÉTUDIANTS ET AU SEIN DE L'ÉQUIPE DES SERVICES AUX ÉTUDIANTS, LE(LA) CONSEILLER(-ÈRE) EN SANTÉ ET BIEN-ÊTRE [SOINS INFIRMIERS] EST CHARGÉ(E) DE PLANIFIER ET DE METTRE EN ŒUVRE DES PROGRAMMES D'ÉDUCATION À LA SANTÉ ET D'APPORTER UNE ASSISTANCE INDIVIDUELLE ET COLLECTIVE AUX ÉTUDIANT(E)S DANS LA GESTION DES PROBLÈMES LIÉS À LA SANTÉ ET AU BIEN-ÊTRE.
NOTE : LE(LA) TITULAIRE POURRAIT ÊTRE APPELÉ(E) À JOUER UN RÔLE DE PREMIER(-ÈRE) RÉPONDANT(E) EN PRODIGUANT LES PREMIERS SOINS ET EN ADMINISTRANT LA RÉANIMATION CARDIO-PULMONAIRE, MAIS NE PARTICIPERAIT PAS AUTREMENT AUX SOINS PRODIGUÉS AUX PATIENT(E)S.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
- Mettre à la disposition des étudiant(e)s des informations concernant la santé et le bien-être et promouvoir le concept de santé globale.
- Fournir des consultations (individuelles, en couple ou en groupe) pour des préoccupations et/ou des besoins liés à la santé, tels que les problèmes de santé généraux, les habitudes de santé et le stress, la nutrition, la contraception, les infections transmissibles sexuellement, la grossesse, etc.
- Promouvoir la santé et la prévention des maladies par des programmes spéciaux et des actions de sensibilisation sur divers sujets liés à la santé, tels que le SIDA, la contraception, les IST, la santé sexuelle, la toxicomanie, la nutrition, les soins autoadministrés, les agressions sexuelles, les modes de vie, etc.
- Concevoir et mettre en œuvre des programmes éducatifs adaptés aux étudiant(e)s d'âge collégial, par exemple sur l'alcool au volant, le tabagisme et la toxicomanie, la sensibilisation à la sexualité, la prévention du suicide, etc.
- Diriger les étudiant(e)s vers les spécialistes médicaux appropriés ou les services d'urgence dans tous les cas de blessures, de maladies ou de problèmes physiques; diriger les étudiant(e)s vers d'autres services du Collège, le cas échéant.
- Agir à titre de personne responsable et de représentant(e) désigné(e) du Collège pour le protocole de gestion des commotions cérébrales tel que requis par le ministère de l'Enseignement supérieur (MES).
- Agir, à titre de conseiller(-ère) en santé du Collège, comme l'une des personnes de référence en matière de pandémie responsable de l'information aux étudiants(e).
- Participer à la diffusion de toutes les activités et ressources du Centre de santé et de bien-être, telles que :
- prendre des dispositions pour que des professionnels de la santé soient disponibles sur le campus (médecin, nutritionniste, etc.);
- participer au processus budgétaire;
- travailler avec un(e) employé(e) de soutien;
- promouvoir le service;
- participer aux comités du Collège appropriés;
- assurer la disponibilité de dépliants, de documents et de matériel éducatif;
- assurer la liaison avec d'autres services du Collège et avec des agences communautaires externes, etc.
CRITÈRES D'ADMISSIBILITÉ :
Formation
- Diplôme de premier cycle en soins infirmiers ou en soins infirmiers communautaires
- Un diplôme de maîtrise sera considéré comme un atout.
Exigences spécifiques :
- Membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ)
- Certification en premiers soins et en réanimation cardio-pulmonaire
- Au moins deux ans d'expérience directement liée aux services de santé et bien-être chez les jeunes, à l'éducation à la santé, en consultation et en animation
- Expérience d'un an dans l'élaboration de programmes
- Excellentes compétences interpersonnelles, organisationnelles, communicationnelles et administratives
- Capacité à comprendre les problèmes des étudiant(e)s du Cégep et à travailler avec eux(elles)
- Anglais niveau avancé (oral, compréhension et écrit)
- Français niveau intermédiaire (oral, compréhension et écrit)
- Word (de base)
Des tests pourraient être exigés afin d'évaluer les connaissances suivantes :
- Anglais niveau avancé (oral, compréhension et écrit)
- Français niveau intermédiaire ((oral, compréhension et écrit)
- Word (de base)
NIVEAU DE SALAIRE
Conseillère ou conseiller à la vie étudiante - $47,886 - $79,426
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La vie à la JAC
Plus qu'un lieu de travail, JAC est une communauté qui vous accueille, quels que soient votre apparence, vos origines ou ce que vous aimez faire pendant votre temps libre. Ici, vous trouverez plus que des "collègues" ; les gens de JAC sont des mentors, des compagnons de café (ou de thé !), des membres de l'équipe, des partenaires de déjeuner... Et cela commence par notre directeur général : terre-à-terre, joyeux et dévoué à la création d'un environnement dynamique où les gens prennent soin les uns des autres. Travailler ici est plus qu'un emploi, c'est une carrière enrichissante. C'est votre chance de participer à de nouveaux projets ou de créer les vôtres ! Quoi qu'il en soit, explorez ce qui vous intéresse. Nous vous fournirons les technologies et les occasions d'apprendre et de vous développer en permanence.
Tout le monde est invité à postuler !
Notre collège souscrit à un programme d'égalité d'accès à l'emploi et encourage les candidats qualifiés à postuler. Nous remercions les candidats de nous soumettre leur curriculum vitae. Nous ne contacterons que les personnes sélectionnées pour une entrevue. Il se peut que nous fassions passer des tests psychométriques et que nous évaluions les compétences en communication écrite et orale en français et en anglais ainsi que les compétences en informatique.
Veuillez cliquer sur le lien www.johnabbott.qc.ca/career
afin de consulter l'affichage pour un poste de Conseiller(-ère) en santé et bien-être [soins infirmiers] - conseiller/ère à la vie étudiante ; poste permanent à temps plein ; no. 2063
