- Vérifier et entretenir les contrôles électroniques, électriques et pneumatiques des systèmes de mécanique et d’électricité du bâtiment;
- Procéder aux analyses et aux inspections régulières et aux tests d'opérations requis pour résoudre des problématiques via les différents systèmes de gestion de l’énergie (SGE);
- Soutenir les ouvriers d’entretien dans la résolution de problèmes mécanique et électrique de bâtiment ainsi que sur les SGE;
- Effectuer les opérations requises de calibrage et d'ajustement des contrôles électroniques, électriques et pneumatiques afin de maintenir le confort et la qualité de l’air des occupants;
- Analyser les besoins relatifs aux projets d’entretien, effectuer les visites, les recherches ainsi que les consultations nécessaires à la préparation des plans et devis qui serviront de base de travail au personnel professionnel et à la préparation des documents de soumission;
- Coordonner des travaux techniques et préventifs en plus de surveiller, contrôler et inspecter des travaux réalisés par des tiers;
- Participer à l’élaboration des standards de performance et d’opération des systèmes de régulation automatique et de contrôle de l’énergie;
- Relever et soumettre à son supérieur immédiat les problèmes reliés aux opérations et aux programmes d’économie d’énergie, et s’il y a lieu, en faire des recommandations;
- Accomplir, sur demande, toute autre tâche connexe à sa fonction.
- Être titulaire d'un DEC en technologie de la mécanique du bâtiment ou électronique ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente;
- Permis de conduire valide;
- Posséder un véhicule automobile pour les déplacements sur le territoire du CSSRDN;
- Être titulaire de la carte ASP Construction.
- Horaire de travail du lundi au vendredi, 35h par semaine de 8h00 à 16h00;
- Taux horaire entre 24.36$ et 33.95$;
- Programme d’aide aux employés et à la famille;
- Régime de retraite incomparable;
- Régime d’assurance collective;
- Avantages sociaux compétitifs;
- Vingt (20) jours de vacances annuellement;
- Deux (2) semaines de congé durant la période des fêtes.