AMEQEmplois offre d'emploi: Chargé de cours à la formation continue en techniques d'éducation spécialisée
Le lundi 28 avril 2025
Emplois en éducation

Chargé de cours à la formation continue en techniques d'éducation spécialisée

Organisation:
Cégep de Sorel-Tracy
Région de travail:
Montérégie
Fin du concours:
Le vendredi 4 février 2022 avant 16:00
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Contrat
Catégorie d'emplois:
Personnel enseignant
Adresse où postuler
Courriel: resshumaines@cegepst.qc.ca
OUVERTURE DE CHARGES - FORMATION CONTINUE
2022

AEC – Techniques d’éducation spécialisée – JNC.18
Programme offert du 21 septembre 2020 au 17 juin 2022

Session 6 : du 7 mars au 17 juin 2022 (15 semaines)
Lieu de formation : Varennes

NO DU CONCOURS / DISCIPLINE / NO DU COURS / TITRE DU COURS / NOMBRE
D'HEURES
EFC-H22-006 / Tech. d’éducation spécialisée 351 / 351-6M4-SO / Stage III : intervention et intégration / *

* Rémunération établie selon les heures prévues dans le plan de supervision, soit 14,25 h par étudiant.

Durée
Du 7 mars au 17 juin 2022
Congés les 15, 18 avril et 23 mai 2022

Exigences
• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans la discipline concernée.

Toute personne ayant déposé une offre générale de service à l’enseignement régulier pour l’année 2021-2022 dans une ou plusieurs disciplines doit postuler de nouveau pour le secteur de la formation continue.

Tout autre candidat ou candidate doit, pour obtenir l’une des charges précitées, faire parvenir sa candidature par courriel, en indiquant le numéro du concours, entre le 25 janvier et le 4 février 2022, avant 16h.

Courriel : resshumaines@cegepst.qc.ca
Numéro du concours : EFC-H22-006

Tout candidat ou candidate doit produire une déclaration d’emploi dont le formulaire est disponible sur le site web du Collège dans la section Travailler au cégep.

Le Collège ne s’engage aucunement à considérer les candidatures reçues hors délai. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le Cégep a adopté un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
 Dans la même catégorie: personnel enseignant