AMEQEmplois offre d'emploi: Conseiller(ère) pédagogique - Adaptation scolaire au primaire (santé mentale et TSA)
Le dimanche 14 décembre 2025
Emplois en éducation

Conseiller(ère) pédagogique - Adaptation scolaire au primaire (santé mentale et TSA)

Organisation:
Centre de services scolaire Marie-Victorin
Région de travail:
Montérégie
Fin du concours:
Le dimanche 30 janvier 2022 avant 23:30
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Remplacement d'une durée indéterminée
Catégorie d'emplois:
Personnel professionnel
Description
DESCRIPTION

Vous êtes intéressé(e) à la fonction de conseiller(ère) pédagogique en adaptation au primaire (santé mentale et TSA)? Vous souhaitez travailler pour une organisation qui a à cœur la réussite de ses élèves tout comme le bien-être de ses employés(es)?

Le Centre de services scolaire Marie-Victorin compte sur vous! Faites connaissance avec vos futurs collègues en visionnant cette petite capsule vidéo

Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) pédagogique (CP école et adaptation scolaire au primaire) pour combler un remplacement à durée indéterminée à temps plein (35 heures/semaine). 

Profil du CSS Marie-Victorin

Une organisation prônant la bienveillance, l’engagement, la collaboration et l’innovation!

  • Plus de 43 000 élèves, jeunes et adultes
  • Plus de 5 000 employés 
  • 73 établissements situés à Brossard, Saint-Lambert et Longueuil (arrondissements de Greenfield Park, Saint-Hubert et Vieux-Longueuil)
  • Un des plus importants employeurs de la Rive-Sud 

Profil du(de la) conseiller(ère) pédagogique   

Votre rôle

Le(la) conseiller(ère) pédagogique est responsable de conseiller et de soutenir les intervenants(es) des établissements scolaires et des services éducatifs relativement à la mise en oeuvre, au développement et à l'évaluation des programmes d'études, à la gestion de classe et à la didactique.

Vos responsabilités 

  • Collaborer à l'élaboration, à la mise en œuvre et l'évaluation du projet éducatif et des projets particuliers des établissements en respect des encadrements éducatifs et administratifs;
  • Soutenir l’appropriation et l’application des programmes d'études, de la progression des apprentissages et des cadres d’évaluation;
  • Conseiller les enseignants(es) et la direction relativement à l'interprétation des différents encadrements du secteur de l’éducation;
  • Concevoir et animer des ateliers et des sessions de formation, puis accompagner les enseignants(es) en mathématique du secondaire au regard des éléments du programme, des pratiques d’enseignement et l’évaluation des apprentissages;
  • Collaborer à l'élaboration de situations d'apprentissage et d’évaluation et en soutenir l'expérimentation en classe;
  • Concevoir des épreuves en mathématiques au primaire;
  • Analyser et conseiller sur la sélection de matériel didactique, matériel complémentaire, équipement, logiciels et progiciels pertinents;
  • Participer avec les enseignants(es) à l'élaboration et à la mise en oeuvre de stratégies et projets visant à aider les élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d'adaptation ou d'apprentissage;
  • Conseiller les intervenants(es) scolaires sur les moyens d'intégration des technologies à l'enseignement.

Pour consulter les détails du poste, cliquez ici et référez-vous à la page 24 (conseiller pédagogique) du plan de classification du personnel professionnel.

Exigences
  • Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle en enseignement, champ  adaptation scolaire, ou dans un autre champ de spécialisation approprié à l'emploi
  • Expérience en classe Phénix ou Kangourou ou auprès d'une clientèle TSA (atout)
  • Réussir un test de français écrit (rédaction)

Vos connaissances

  • Connaissance des orientations pédagogiques et de la structure du programme de formation de l'ordre d'enseignement primaire
  • Bonne connaissance des TIC

Vos forces 

  • Habileté à communiquer verbalement et par écrit
  • Capacité reconnue d'animation et de travail en équipe
  • Esprit d’analyse 
  • Capacité d’adaptation
  • Autonomie professionnelle
Salaire et avantages

Votre rémunération

Taux horaire entre 26,28 $ et 47,04 $, selon votre scolarité et votre expérience

Avantages du CSS Marie-Victorin* : 
* applicables selon votre type d'affectation, nos règles et procédures ainsi que la convention collective 

  • Six semaines de vacances, de congés et plusieurs jours fériés (selon la convention collective)
  • Sept jours de congé pour maladie ou pour affaires personnelles (selon la convention collective)
  • Assurances collectives (médicaments, vie, etc.)
  • Collaboration avec une équipe multidisciplinaire engagée et dynamique
  • Accès à un programme d’insertion professionnelle (mentorat et autres dispositifs d’insertion)
  • Conciliation travail-famille
  • Autonomie professionnelle dans l’exercice de ses fonctions
  • Vaste choix de formations pertinentes à la fonction
  • Participation à la vie étudiante auprès de différentes clientèles
  • Remboursement de perfectionnement et de frais de scolarité sous certaines conditions
  • Programme favorisant le bien-être au travail
  • Rabais variés avec des partenaires externes destinés aux employés
  • Accès au programme d’aide aux employés
Adresse où postuler

Vous avez ce profil? Cliquez sur postuler sans tarder pour joindre la magnifique équipe du CSS Marie-Victorin, où chaque candidat(e) compte!



atlas.workland.com/work/19613/conseillerere-pedagogique-adaptation-scolaire-au-primaire-sante-mentale-et-tsa-concours-p-21-22-53


Autre info

Le CSS Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.



Le personnel du CSS Marie-Victorin est soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État. Cette loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour les enseignants(es), les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés(es) après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSS Marie-Victorin d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette loi : Loi sur la laïcité de l’État.



Le Centre de services scolaire Marie-Victorin remercie tous les candidats(es) de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues pour le processus de sélection.