Le Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys est à la recherche d’une consultant ou d'un consultant en formation possédant une expertise dans des domaines spécifiques pour son Service aux entreprises et de formation continue
Nature de l’emploi:
Sous l’autorité de la direction des Services de la formation professionnelle, la formation continue et aux entreprises, la personne retenue se verra, entre autres, confier les responsabilités suivantes :
• Effectuer le démarchage des services auprès des entreprises et des organismes;
• Représenter le Centre de services scolaire, notamment auprès des entreprises;
• Promouvoir l’offre de service des Services aux entreprises et de la formation continue;
• Analyser des besoins de formation des entreprises et des organismes;
• Préparer les offres de services;
• Développer des programmes de formation sur mesure;
• Organiser les d'activités de formation en entreprises ou dans les centres en confirmant les démarrages, en
participant au recrutement des enseignants et formateurs et en s'assurant de la disponibilité des salles ou
ateliers, du matériel pédagogique et de toutes les ressources matérielles nécessaires ;
• Effectuer le suivi pédagogique des dossiers;
• Assurer l'encadrement pédagogique, la qualité de la formation et son adéquation au plan de formation ou aux
besoins exprimés du client;
• Soutenir les enseignants et formateurs dans l'élaboration de matériel didactique, dans le choix des méthodes
d'enseignement;
• Effectuer les suivis post-formation et la relance auprès des clients;
• Participer aux rencontres et aux travaux d’équipe des SAEFC;
• Travailler en étroite collaboration avec les centres de formation professionnelle et le Service de la formation
professionnelle;
• Collaborer à la veille stratégique du marché du travail;
• Collaborer à la veille constante des changements et des innovations en lien avec les programmes et les
méthodes pédagogiques.
Qualifications:
• Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi, notamment en éducation;
• Connaissance de la formation professionnelle et ses divers programmes d’études est un atout important.
Exigences:
• Maîtrise de différentes approches d’analyse de besoins de formation;
• Maîtrise de l’approche par compétence dans le développement des programmes de formation sur mesure;
• Capacité à travailler en équipe;
• Bonne connaissance de la formation professionnelle et des processus de la formation continue;
• Maîtrise du français écrit et parlé et connaissances appropriées des nouvelles technologies de l’information et des communications.
• Démontrer une autonomie, un sens des responsabilités et des aptitudes dans la prise en charge de dossier.
Échelle salariale / Classe et traitement :
Min: 25.25 $ / 46 114$ Max: 45.22$ / 82 585$
