Attributions caractéristiques :
- Exercer ordinairement son activité dans des lieux où il ne serait ni pratique ni nécessaire de faire appel, de façon continue, à du personnel de soutien manuel spécialisé.
- Effectuer des travaux d'entretien général, de réparation, de réfection et de transformation des bâtiments, des installations sanitaires et des installations mécaniques simples, dans les limites de ses qualifications et des exigences légales.
- Assurer l'entretien préventif de l'équipement et du mobilier, réalise les inspections courantes et signale les interventions spécialisées requises.
- Planifier, avec la direction, les visites d'entrepreneurs pour les inspections ou réparations, facilite l'accès aux lieux et assure le suivi des travaux.
- Effectuer, après autorisation et conformément aux procédures en vigueur, les achats de matériel et de fournitures liés à la maintenance ainsi qu’à l'entretien de l’immeuble.
- Assurer la coordination des travaux d'ouvrières ou d'ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés (aides-métiers), ainsi que les interventions confiées à des entrepreneurs externes, dans le respect des règles de santé et de sécurité.
- Participer aux réaménagements et aux déplacements de mobilier ou d'équipement dans les salles.
- Assurer la coordination du suivi technique des besoins de réparation et des travaux d’été avec les entrepreneurs retenus.
- Assurer une certaine disponibilité en dehors des heures régulières de travail.
- Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.
- Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une des spécialités du bâtiment appropriées à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation reconnue par l’autorité compétente, et quatre (4) années d’expérience pertinente.
OU
- Posséder une qualification officielle équivalente, appropriée à la classe d’emplois et délivrée par un organisme reconnu et avoir en plus quatre (4) années d’expérience pertinente.
Les avantages de travailler au PSNM et à l’EMVI :
Travailler au PSNM et à l’EMVI, c’est évoluer dans un milieu qui accorde une importance au développement professionnel, à la conciliation travail et vie personnelle, et au bienêtre des élèves et des membres du personnel. C’est un environnement qui favorise l’innovation, la collaboration et la prise d’initiatives. C’est un milieu qui accorde une importance particulière au développement durable.
Plusieurs avantages sociaux s’ajoutent à l’échelle salariale, dont un régime de pension, des assurances collectives, l’accès à des services psychosociaux et de télémédecine ainsi que des journées santé. Pour découvrir tous les avantages, visitez la page Carrières de notre site Web.
Rémunération : Échelle de traitement du Conseil du trésor — 5117 Ouvrière ou Ouvrier certifié d’entretien
Le Pensionnat du Saint-Nom-de-Marie et l’École de musique Vincent-d’Indy souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi. Nous remercions tous ceux et toutes celles qui soumettent leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
