AMEQEmplois offre d'emploi: Technicien.ne en éducation spécialisée
Le mardi 12 mai 2026
Emplois en éducation

Technicien.ne en éducation spécialisée

Organisation:
Collège St-Jean-Vianney
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le lundi 25 mai 2026
Type du poste:
Contrat: année scolaire 2026-2027
Catégorie d'emplois:
Personnel de soutien
Description
Le ou la technicien.ne en éducation spécialisée est appelé entre autres à :

  • Animer des programmes d’intervention universelle (habiletés sociales, anxiété, résolution de conflits, etc.);
  • Faire le suivi individuel d’élèves présentant des besoins particuliers;
  • Collaborer pour l’élaboration et la réalisation d’autres activités éducatives et de sensibilisation;
  • Intervenir auprès des élèves en réaction avec leur environnement (relation d’aide);
  • Soutenir le personnel afin d’assurer un environnement propice aux apprentissages;
  • Offrir accompagnement au personnel en lien avec le code de vie;
  • Contribuer à mettre en place un environnement répondant aux besoins et favorisant le développement des élèves;
  • Assurer une présence dans les moments moins encadrés comme l’arrivée des élèves, le dîner et le départ, aux autobus, etc.
Exigences

JE SUIS UN CANDIDAT.E DE CHOIX CAR …

  • Je détiens un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques d’éducation spécialisée ou autre discipline pertinente;
  • Je possède une expérience de travail en milieu scolaire (un atout);
  • Je suis reconnu.e pour mon écoute, mon ouverture d’esprit et mon empathie;
  • Je démontre une grande capacité pour travailler en équipe;
  • J’ai une grande capacité d’observation et d’analyse situationnelle;
  • Je possède d’excellentes aptitudes en résolution de conflit;
  • Je maîtrise très bien le français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Salaire et avantages

RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Poste contractuel à temps plein (35 heures par semaine pour l’année scolaire 2026-2027);
  • Échelle salariale à taux horaire de 28.43 $ à 40.92 $, avec reconnaissance des études et de l’expérience​​​​‌‍​‍​‍‌‍‌​‍‌‍‍‌‌‍‌‌‍‍‌‌‍‍​‍​‍​‍‍​‍​‍‌​‌‍​‌‌‍‍‌‍‍‌‌‌​‌‍‌​‍‍‌‍‍‌‌‍​‍​‍​‍​​‍​‍‌‍‍​‌​‍‌‍‌‌‌‍‌‍​‍​‍​‍‍​‍​‍‌‍‍​‌‌​‌‌​‌​​‌​​‍‍​‍​‍‌‍​‌​‌‍‍‍‌‌‍​‍‌‌​‌‌​‌‌‌‌‍‌​‌‍‍‌‌‍​‍‌‌​​‌​‍‌‍‌‍‌​‌‌‌‌‍​‌‌​‌‍‍‌‌‍‌‍‍​‍‌​‌​‌‍‍‍‌‍​‌‍​‌‌​‌‍​‌‍​‌‌‍‌‌‌‍‌‍​‌​‍‌‌‍‍‌‍‍​‍‍‌‍​‌​‍‍‌​‍‌‌‌‌‍‍​‍‍‌‍​‌‌​​‌​​​‍‌‍‍‌‌‍‍‌‌​‌‍‌‌‌‍‍‌‌​​‍‌‍‌‌‌‍‌​‌‍‍‌‌‌​​‍‌‍‌‌‍‌‍‌​‌‍‌‌​‌‌​​‌​‍‌‍‌‌‌​‌‍‌‌‌‍‍‌‌​‌‍​‌‌‌​‌‍‍‌‌‍‌‍‍​‍‌‍‍‌‌‍‌​​‌‌‍‌‍​‌​​​​‌‍​‌​‌​​​‍​‌‌‍​​‍‌​‍‌​‌‍​‍‌​‌​‍‌​‌​​​‌​‍‌‌‍​‌​‍‌​‍​‌‍​‍​‍‌​‌‍​‍‌‌‍​‌‌‍​‍​‌‌​‍​​‍‌​​​‌‍‌​​‌‍​‌‍‌‍‌​‌‍‌​‌‍‌​​‍‌‌​‌‍‌‌​​‌‍‌‌​‌‌‍‍‍‌‍‌‍​‍‌‌​​‌‍‌​‌‌​‌‍‍‌‌‍‍‌‍‌​‍‌​​‌‍​‌‌‌​‌‍‍​​‌‌‍​‍‌‍‌‍‌​‌‍‌​‍‌‌​‌‌‌​​‍‌‌‌‍‍‌‍‌‌‌‍‌​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‍​​‍​​​‌‍‌‍​​​​​‍​‌​​‍​‌‍‌‍‌​‌‍‌​‌‍‌‍​‌‌‌‍‌​​‍‌‌​​‍​​‍​‍‌‌​‌‌‌​‌​​‍‍‌‍​‌‍‍​‌‍‍‌‌‍​‌‍‌​‌​‍‌‍‌‌‌‍‍​‍‌‌​‌‌‌​​‍‌‌‌‍‍‌‍‌‌‌‍‌​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‍​​‍​​‌‍​‌‍​‌‍‌‌​‍​​‍‌‌‍​‍‌‍​​‌​​‌‌‌‍​‍‌‍​‍​‍‌‌​​‍​​‍​‍‌‌​‌‌‌​‌​​‍‍‌‌​‌‍‌‌‌‍​‌‌​​‌‍​‍‌‍​‌‌​‌‍‌‌‌‌‌‌‌​‍‌‍​​‌‌‍‍​‌‌​‌‌​‌​​‌​​‍‌‌​​‌​​‌​‍‌‌​​‍‌​‌‍​‍‌‌​​‍‌​‌‍‌‍​‌​‌‍‍‍‌‌‍​‍‌‌​‌‌​‌‌‌‌‍‌​‌‍‍‌‌‍​‍‌‌​​‌​‍‌‍‌‍‌​‌‌‌‌‍​‌‌​‌‍‍‌‌‍‌‍‍​‍‌​‌​‌‍‍‍‌‍​‌‍​‌‌​‌‍​‌‍​‌‌‍‌‌‌‍‌‍​‌​‍‌‌‍‍‌‍‍​‍‍‌‍​‌​‍‍‌​‍‌‌‌‌‍‍​‍‍‌‍​‌‌​​‌​​​‍‌‍‌‍‍‌‌‍‌​​‌‌‍‌‍​‌​​​​‌‍​‌​‌​​​‍​‌‌‍​​‍‌​‍‌​‌‍​‍‌​‌​‍‌​‌​​​‌​‍‌‌‍​‌​‍‌​‍​‌‍​‍​‍‌​‌‍​‍‌‌‍​‌‌‍​‍​‌‌​‍​​‍‌​​​‌‍‌​​‌‍​‌‍‌‍‌​‌‍‌​‌‍‌​​‍‌‍‌‌​‌‍‌‌​​‌‍‌‌​‌‌‍‍‍‌‍‌‍​‍‌‌​​‌‍‌​‌‌​‌‍‍‌‌‍‍‌‍‌​‍‌‍‌​​‌‍​‌‌‌​‌‍‍​​‌‌‍​‍‌‍‌‍‌​‌‍‌​‍‌‌​‌‌‌​​‍‌‌‌‍‍‌‍‌‌‌‍‌​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‍​​‍​​​‌‍‌‍​​​​​‍​‌​​‍​‌‍‌‍‌​‌‍‌​‌‍‌‍​‌‌‌‍‌​​‍‌‌​​‍​​‍​‍‌‌​‌‌‌​‌​​‍‍‌‍​‌‍‍​‌‍‍‌‌‍​‌‍‌​‌​‍‌‍‌‌‌‍‍​‍‌‌​‌‌‌​​‍‌‌‌‍‍‌‍‌‌‌‍‌​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‌​‌​​‍‌‌​​‍​​‍​​‌‍​‌‍​‌‍‌‌​‍​​‍‌‌‍​‍‌‍​​‌​​‌‌‌‍​‍‌‍​‍​‍‌‌​​‍​​‍​‍‌‌​‌‌‌​‌​​‍‍‌‌​‌‍‌‌‌‍​‌‌​​‍‌‍‌​​‌‍‌‌‌​‍‌​‌​​‌‍‌‌‌‍​‌‌​‌‍‍‌‌‌‍‌‍‌‌​‌‌​​‌‌‌‌‍​‍‌‍​‌‍‍‌‌​‌‍‍​‌‍‌‌‌‍‌​​‍​‍‌‌;
  • Admissibilité au fonds de pension administré par Retraite Québec (RREGOP), dès l’entrée en fonction;
  • Programme d’assurance collective dès l’entrée en fonction;
  • Accès à un service de télémédecine et à un programme d’aide aux employés;
  • Milieu de travail inclusif, axé sur la collaboration et le respect;
  • Rabais allant jusqu’à 50 % sur les frais de scolarité pour les enfants du personnel.
Adresse où postuler
Courriel: rh@csjv.ca
12630 boul. Gouin E.
Montréal, QC
H1C 1B9
Autre info
Pour postuler, veuillez faire parvenir votre candidature à rh@csjv.ca au plus tard le 25 mai 2026.