Les entrevues de sélection sont prévues pour le 16 avril 2026.
Les candidat(e)s convoqué(e)s en comité de sélection seront soumis à un test obligatoire portant sur la maîtrise de la langue française et seront être évalués sur leur profil des compétences de gestion par une firme spécialisée (évaluation psychométrique).
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Seulement les documents PDF seront acceptés.






