AMEQEmplois offre d'emploi: Technicienne ou technicien à la réussite et mieux-être
Le vendredi 20 mars 2026
Emplois en éducation

Technicienne ou technicien à la réussite et mieux-être

Organisation:
HEC Montréal
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le mardi 14 avril 2026
Type du poste:
Temporaire - Temps plein
Catégorie d'emplois:
Personnel de soutien
Description
Mandat temporaire d'une durée approximative de 12 mois (remplacement de congé maternité)

MILIEU DE TRAVAIL

Les Services à la communauté étudiante (SCE) ont pour mission d’offrir un environnement favorable à l’apprentissage et à la réussite des études de la clientèle étudiante de l’École. À cet effet, ils encadrent les activités liées à la vie étudiante, aux services d’aide individuelle et financière, à la résidence, aux collations de grades et à l’accueil et l’intégration des nouveaux étudiants dont les étudiants étrangers.

 

R?OLE ET RESPONSABILITÉS

Le technicien ou la technicienne à la réussite et mieux-être assure un rôle conseil de première ligne auprès des étudiants vulnérables ou aux prises avec divers problèmes sociaux. La personne titulaire de l’emploi participe à l’orientation des étudiants éprouvants des difficultés avec leurs études et leur bien-être. Elle met également à profit ses connaissances techniques pour soutenir les services et activités du secteur de santé psychologique.

Plus spécifiquement, la personne titulaire de cet emploi :

  •        Reçoit les demandes de soutien et en effectue le tri selon les besoins et selon le niveau d’urgence évalué :

        o   Agit à titre d’intervenant de première ligne lors de situations aigües et aide l’étudiant : gestion de crise, situation traumatique, agression, risque suicidaire, harcèlement, etc.

  •        Informe et oriente les étudiants sur les mesures de soutien possibles et disponibles à HEC pour leurs études et leur bien-être :

        o   Agit à titre d’intervenant de première ligne sur les préoccupations relatives au bien-être étudiant et à leurs études (demandes provenant des étudiants directement et de la communauté universitaire)que ce soit par courriel, téléphone ou en personne.

  •         Détermine le besoin de l'étudiant, collecte les informations cliniques, évalue le niveau d'urgence (criticité), fait l'étude et dégage les principaux éléments, élabore des pistes de solution, oriente les  étudiants, offre du counseling, programme de soutien, réfère aux ressources internes ou externes appropriées :

        o   Dirige l’étudiant vers les services et personnes-ressources appropriés (internes et externes) et les accompagne dans les prises de rendez-vous.

  •        Effectue les suivis requis auprès des étudiants et rédige les notes (informations cliniques) au dossier.

  •        Tient à jour les informations cliniques en fonction de l'évolution de l'état de santé de l'étudiant.

  •        S’intègre aux espaces et au quotidien de la population étudiante pour détecter des problématiques et faire de la prévention.

  •        En collaboration avec les professionnels en place, élabore des outils de prévention et de sensibilisation sur différents sujets (stress, motivation, isolement, anxiété, etc.) destinés aux étudiants en difficulté.

  •        Participe à l’élaboration de programme d’activités dans une perspective d’intégration et de persévérance scolaire (présentiel et virtuel).

  •        Tient à jour ses connaissances de façon continue par des lectures spécialisées, cadres de référence et guide de bonnes pratiques, des activités de formation ou d’apprentissage, de participation à des colloques, réseautage avec les collègues des institutions post-secondaires ayant un poste comparable.

  •        Collabore à la vigie des meilleures pratiques en matière d’intégration sociale et de bien-être en ce qui a trait notamment à la santé mentale.

  •        Participe à l’animation des kiosques d’accueil du secteur bien-être et réussite lors des évènements HEC.

  •        Soutient l’équipe dans la mise à jour et la rédaction des processus et procédures.

  •        Sert de relais d’information entre les étudiants, les collègues, la direction ou les autres services de HEC.

  •        Soumet à son supérieur tout dossier requérant une attention particulière; effectue toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions, permettant de maintenir ou d’améliorer les services de son secteur de travail.

 

Exigences
  •        Diplôme d’études collégiales dans une discipline appropriée et un minimum de quatre années d’expérience pertinente de travail

  •        Très bonne connaissance de la langue française, parlée et écrite

  •        Bonne connaissance de la langue anglaise, parlée et écrite

  •        Très bonne connaissance des environnements technologiques et des logiciels d’usage courant

  •        Connaissance des différentes méthodes d’intervention à privilégier selon la nature de la situation de l’étudiant

  •        Formation en prévention du suicide

  •        Habiletés dans les relations interpersonnelles (approche client) et dans les communications orales et écrites

  •        Excellente capacité d’écoute et d’empathie auprès d’individus éprouvant des difficultés personnelles

  •        Capacité à travailler en équipe

  •        Capacité de travailler sous pression et de gérer plusieurs dossiers simultanément

  •        Sens de la planification et de l’organisation

  •        Initiative et autonomie

  •        Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels

  •        Disponibilité pour travailler en dehors des horaires réguliers de travail

  •        Connaissance du milieu universitaire (atout)

  •        Connaissance du programme d’aide financière aux études (AFE) du gouvernement du Québec (atout)

  •       Diplôme en intervention à la délinquance, en travail social ou en éducation spécialisée (atout).

Salaire et avantages

AVANTAGES

  • 23 jours de vacances annuelles après un an de service
  • 16 jours fériés
  • Horaire estival: 10 vendredis d'été
  • Aménagement de temps de travail: mode hybride
  • Programme de formation et de développement plus généreux que le marché
  • Programme d’assurances collectives
  • Accès à un service de télémédecine