De façon plus spécifique, vous réaliserez les tâches suivantes :
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Effectuer les opérations de nature financière relatives à Retraite-Québec (RREGOP, RRPE), notamment la déclaration annuelle, la facturation et les feuillets fiscaux;
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Assurer le suivi des adhésions et de la facturation au niveau des assurances collectives;
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Effectuer un suivi financier sur les paiements des coûts de convention;
- Effectuer plusieurs suivis au niveau de la paie (validation des vacances, banques au départ des employés, avancements d'échelons);
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Faire la conciliation de plusieurs postes budgétaires (taxes de vente, interfonds, encaisse, etc.)
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Préparer les rapports mensuels de TPS et TVQ;
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Effectuer un suivi financier des paiements des personnes étudiantes (cotisations étudiantes, assurances, dons, assurances des personnes étudiantes étrangères, etc.);
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Faire le suivi des allocations versées aux membres du personnel;
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Faire le suivi des factures d’énergie;
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Contribuer à la préparation des états financiers trimestriels et annuels et les redditions de comptes exigés dans le cadre du périmètre comptable ;
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Contribuer à la préparation de rapports (suivis budgétaires, préparation budgétaire) du fonds et fonctionnement et du fonds d’investissement et à la tenue de livres du Cégep;
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Participe à la revue des processus comptables et des contrôles internes;
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Sur demande, participer à la mise en application de programmes d’audit internes;
- Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.
La personne recherchée doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) dans le domaine de l’administration (techniques administratives, comptabilité et gestion, etc.) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
Profil recherché :
- Posséder des connaissances pratiques relatives au secteur d’activités;
- Maîtriser les logiciels de la suite Office, plus particulièrement Excel;
- Faire preuve de jugement et savoir résoudre des problèmes complexes;
- Démontrer une grande capacité d'apprentissage des logiciels spécialisés;
- Savoir gérer ses priorités et gérer les échéanciers;
- Pouvoir travailler dans des situations de stress.
Salaire : 27.07 à 36.14 $ par heure selon l'expérience
Plus spécifiquement, au campus de Limoilou, vous bénéficierez :
Accès gratuit aux installations sportives (salles d’entraînement, gymnase), accès au stationnement intérieur payant;
Espace vert et jardin sur le toit disponible pour vous;
Garderie en milieu de travail;
Milieu de travail situé dans un quartier en pleine effervescence.
Avantages sociaux :
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Air climatisé
- Assurance
- Assurance des frais médicaux et paramédicaux
- Bibliothèque
- Cafétéria
- Congés de maladie
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Programme de formation et de développement
- Reconnaissance des années de service
- Régime de retraite
- Salle d'entraînement
- Service de garde
- Vacances
Choisir le Cégep Limoilou, c'est...
- Opter pour un environnement de travail exceptionnel, au cœur d’un quartier vibrant;
- Appartenir à une communauté dynamique qui se mobilise pour former la relève de demain;
- Oeuvrer dans un milieu de vie actif, collaboratif et soucieux de l’environnement;
- Se prévaloir d’un éventail d'avantages (régime de retraite à prestations déterminées, assurances collectives, 4 semaines de vacances par année, 13 jours fériés, etc.).
- Et plus encore!
