Le poste dessert actuellement la Faculté des sciences infirmières (FSI) et va l’appuyer dans la plus grande campagne philanthropique de l’Université de Montréal lancée le 15 février 2024, L’Heure est brave.
Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous
-
Vous prenez rapidement le pouls des enjeux interpersonnels et politiques.
-
Votre autonomie, votre sens de l’initiative et votre leadership vous distinguent.
-
Vous aimez travailler en équipe et possédez de fortes habiletés communicationnelles.
-
Vous n’êtes jamais à court d’arguments au moment de rallier vos partenaires vers un objectif commun.
-
Vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une organisation qui contribue à forger la société de demain.
Vos défis au quotidien
-
Assurer la planification, la coordination et l’évaluation de l’ensemble des activités de développement et de sollicitation de dons majeurs (dons de 25K$ +) à la Faculté.
-
Gérer un portfolio de 75 donateurs en assurant l’avancement proactif dans le cycle du don : identification, qualification, fidélisation, sollicitation et intendance.
-
Négocier les termes et conditions des ententes de dons, en fonction des politiques du Réseau et de l’Université de Montréal.
-
Agir comme personne-ressource auprès de la haute direction facultaire et des bénévoles et comme maître d’œuvre de toutes les actions de sollicitation.
-
Appuyer la faculté dans la gestion du comité de campagne facultaire et les accompagner dans l’atteinte des objectifs philanthropiques.
-
Collaborer étroitement avec les autres équipes du Réseau dans la mise en place des stratégies philanthropiques.
Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle
-
Baccalauréat dans une discipline jugée pertinente.
-
Minimum de 2 années d’expérience dans une fonction similaire.
-
Le certificat en philanthropie et la certification CFRE sont des atouts.
-
Connaissance du milieu philanthropique et associatif et du milieu universitaire.
-
Connaissance de base des règles fiscales s’appliquant aux dons majeurs.
-
Excellente maîtrise du français écrit et parlé; maîtrise de l’anglais parlé.
Notre promesse employeur
-
Un salaire annuel entre 71 687 $ à 102 254 $ en fonction de votre expérience.
-
Des perspectives de carrière diversifiées et intéressantes ainsi qu’une offre de formation continue.
-
Un accès facile en transport collectif.
-
Des heures de travail réduites pendant la période estivale et une foule d’autres avantages pour faciliter la conciliation travail/vie privée.
Davantage d’information sur le poste
-
Poste permanent à temps plein.
-
Une organisation de travail en mode hybride (2 jours en présentiel – 3 jours en télétravail).
