Description
SOMMAIRE
Sous l’autorité de la direction de niveau, le technicien en loisirs a comme fonction l'organisation, la promotion et l'animation des activités socioculturelles ou sportives favorisant le développement et l'encadrement des élèves.
CE QUE VOUS FEREZ
- Assure le bon fonctionnement d'activités socioculturelles ou sportives, occasionnelles ou régulières, à l'intérieur du programme institutionnel;
- Vois au respect des règles de fonctionnement des activités dont il est responsable : plan de travail du groupe, structures du travail, financement, ordre et sécurité dans le groupe, etc;
- Planifie et anime des projets spéciaux (Pâques, galas, etc.) et voit à l’organisation et au bon fonctionnement du service aux élèves;
- Analyse et bonifie les activités offertes aux élèves adaptées à leur intérêt;
- Collabore avec l’équipe de la vie scolaire et les collègues des autres secteurs;
- Anime des réunions d’équipe;
- Supervise et anime divers comités reliés aux élèves;
- Exécute toute autre tâche connexe à la demande de la direction.
Exigences
APTITUDES
- Adhère aux valeurs du projet éducatif du Collège Jean de la Mennais et en fait la promotion;
- Excellente capacité d’analyse;
- Apte à résoudre des problèmes;
- Possède d’excellentes habiletés en communication interpersonnelle;
- Fait preuve de rigueur, autonomie et sens de l’organisation;
- Applique une approche orientée vers la clientèle.
EXPÉRIENCE ET FORMATION
- Diplôme d’études collégiales dans une technique appropriée à la classe d’emploi ou l’équivalent;
- Minimum d’un an d’expérience de travail pertinent;
- Expérience dans le milieu scolaire, un atout.
Salaire et avantages
AVANTAGES
- Fonds de pension à prestation déterminée (RREGOP);
- Admissibilité à une assurance collective, avec un programme d’aide aux employés, y compris la télémédecine (assurance individuelle payée par l’employeur);
- Remboursement annuel d’un montant fixé par le Collège et lié à la santé (inscription à une compétition sportive, abonnement dans un gym, etc.);
- Remboursement des frais de formation pour le développement professionnel;
- Remboursement des frais d'adhésion à des associations professionnelles;
- Activités du Complexe sportif gratuites offertes à l’employé (certaines conditions s’appliquent);
- Stationnement et accès à deux bornes de recharge pour voitures électriques (gratuit);
- Service de cantine disponible aux frais de l’employé.
SALAIRE : Selon le Conseil du trésor de la catégorie "technicien en loisirs" entre 49 267 $ et 62 699 $.
Adresse où postuler
Courriel: ressourceshumaines@jdlm.qc.ca
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18 août 2025
