AMEQEmplois offre d'emploi: Enseignant.e d’éducation physique et coordonnateur.trice sportif.ve
Le mardi 15 avril 2025
Emplois en éducation

Enseignant.e d’éducation physique et coordonnateur.trice sportif.ve

Organisation:
L'École du Sacré-Coeur de Montréal
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le lundi 28 avril 2025
Date d'embauche:
Le vendredi 1er août 2025
Type du poste:
Temps plein
Catégorie d'emplois:
Personnel enseignant
Description
L'école Sacré-Cœur de Montréal est une école secondaire catholique anglaise pour filles située au centre-ville de Montréal. Sa mission est d'éduquer l'esprit, le corps et l'âme de chaque élève dans un environnement attentif à leurs besoins. L'École fait partie d'un réseau international de 151 écoles dans 40 pays, partageant la même mission et philosophie : https://www.sacredheart.qc.ca/fr/a-propos/mission-objectifs/

L’École est présentement à la recherche de candidat(e)s pour le poste suivant :

TITRE DU POSTE:                    Enseignant.e d’éducation physique et coordonnateur.trice sportif.ve

RELEVANT DE:        Directrice des études

STATUT:    Temps plein 

DÉBUT D’EMPLOI:                   août 2025                             

                                                       

VUE D'ENSEMBLE DU POSTE

L’enseignant.e d'éducation physique et coordinateur.trice  sportif.ve  joue un double rôle essentiel au sein de la communauté scolaire. En tant qu’enseignant.e d'éducation physique, le/la candidat.e est chargé de faire participer les élèves à un programme d'éducation physique dynamique, inclusif et adapté à leur développement. En tant que coordinateur.trice sportif, le/la candidat.e supervise la planification, le développement, la promotion et la coordination du programme sportif extrascolaire de Sacré Coeur., en s'alignant sur la mission et les valeurs de l'école.

RESPONSABILITÉS CLÉS

COORDINATION DES SPORTS

  • Superviser tous les aspects du programme sportif de l'école, y compris les sports interscolaires et intramuros.

  • Recruter, encadrer et soutenir les entraîneurs ; veiller au respect de la philosophie et des politiques de Sacré Coeur.

  • Coordonner les horaires d'entraînement, la logistique des matchs et le transport des équipes

  • Assurer la liaison avec les organisateurs des ligues, les arbitres et les autres écoles pour la programmation et les événements sportifs.

  • Entretenir et gérer les installations sportives et l'inventaire des équipements sportifs et des uniformes.

  • Promouvoir la participation des élèves aux sports et veiller à l'inclusion dans les sélections d'équipes et les événements sportifs.

  • Collaborer avec les services de communication et d'avancement pour mettre en valeur les étudiants-athlètes et célébrer les réalisations des équipes sur les médias sociaux, les bulletins d'information et les événements scolaires.

  • Planifier et organiser des événements sportifs tels que des tournois, des jeux d'esprit et le banquet sportif annuel

  • Veiller à ce que tous les protocoles de santé et de sécurité, les procédures d'urgence et les pratiques de gestion des risques soient respectés lors des événements sportifs.

  • Contrôler l'éligibilité académique et aider les étudiants-athlètes à concilier l'école et le sport.

  • Favoriser une culture de l'esprit d'école et du leadership étudiant au sein du programme sportif.

 L'ENSEIGNEMENT DE L'ÉDUCATION PHYSIQUE 

  • Créer un environnement d'apprentissage stimulant en utilisant des méthodes d'enseignement et du matériel pédagogique adaptés et créatifs.

  • Incorporer la technologie et des stratégies d'apprentissage actif pour répondre aux besoins variés des élèves

  • Encourager l'acquisition de compétences physiques et de bonnes habitudes en matière d'activité physique 

  • Assigner et corriger les évaluations de manière opportune et constructive

  • Évaluer les progrès des élèves et en rendre compte, en fournissant des conseils et un retour d'information

  • Mettre à jour les unités et les plans de cours afin de les aligner sur les tendances actuelles en matière d'éducation physique

  • Encourager le leadership, l'esprit sportif, le travail d'équipe et la responsabilité personnelle par le biais de l'activité physique

  • Veiller à ce que tous les protocoles de santé et de sécurité, les procédures d'urgence et les pratiques de gestion des risques soient respectés lors des événements sportifs.

  • Contrôler l'éligibilité académique et aider les étudiants-athlètes à concilier l'école et le sport.

  • Favoriser une culture de l'esprit d'école et du leadership étudiant au sein du programme d'athlétisme.

ACTIVITÉS EXTRASCOLAIRES ET TÂCHES DE SUPERVISION

  • Entraîner au moins une équipe par saison (environ 3 équipes par an).

  • Effectuer des tâches de supervision avant l'école, pendant les récréations, à l'heure du déjeuner et pendant les événements scolaires.

  • Contribuer à l'application du code de conduite de l'école et respecter les normes de comportement et de tenue vestimentaire.
     

 AUTRES FONCTIONS

  • Assister aux réunions de la faculté et aux ateliers de développement professionnel

  • Remplacer des collègues si nécessaire

  • Prendre les présences et remplir les rapports requis dans les plus brefs délais

  • Collaborer avec les collègues pour soutenir l'apprentissage des élèves et la vie de l'école.

  • Effectuer d'autres tâches connexes assignées par l'administration de l'école.
Exigences

QUALIFICATIONS

  • Baccalauréat en éducation avec spécialisation en éducation physique

  • Permis d'enseignement du Québec (brevet) préféré

  • Expérience de l'enseignement et de l'entraînement d'élèves du secondaire

  • Expérience de l'organisation ou de la gestion de programmes ou d'événements sportifs scolaires

  • Solides compétences en matière de leadership, d'organisation et de résolution de problèmes

  • Excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et à la communication

  • Esprit d'équipe et approche proactive axée sur la recherche de solutions

  • Bilinguisme orale et écrite; une bonne maîtrise de l’anglais est nécessaire pour pouvoir enseigner aux élèves  et communiquer avec les parents.

  • Familiarité avec Google Suite for Education

  • Engagement envers la mission et les valeurs de l'école

  • Comportement professionnel et sens aigu de la discrétion et de la confidentialité
Salaire et avantages

SALAIRE:                                     Comparable aux salaires du secteur public

AVANTAGES:         Place de stationnement gratuite, régime de retraite, assurance collective, vacances (2 semaines pendant la relâche et 2 semaines pendant les vacances de Noël)               

Adresse où postuler
Autre info
CV et page introduction
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