- Effectuer des évaluations pour déterminer les capacités et les difficultés d'apprentissage des élèves.
- Élaborer des plans d'intervention (PI) sur la base des résultats des évaluations et collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
- Participer au comité local d’adaptation scolaire.
- Concevoir et mettre en œuvre un enseignement différencié adapté aux besoins particuliers des élèves.
- Utiliser une variété de méthodes pédagogiques et de ressources pour améliorer les expériences d'apprentissage.
- Travailler en étroite collaboration avec les parents, les tuteurs, les autres enseignants et le personnel de soutien afin d'assurer une communication et un soutien efficaces pour chaque élève.
- Suivre les progrès des élèves et adapter les stratégies d'enseignement en fonction des besoins pour assurer la réussite scolaire.
- Préparer et tenir à jour des dossiers précis sur les réalisations et les difficultés des élèves.
- Se tenir informé des tendances actuelles, des techniques et des meilleures pratiques en matière d’adaptation scolaire.
- Participer aux occasions de développement professionnel et aux séances de formation.
QUALIFICATIONS :
- Baccalauréat en adaptation scolaire et sociale, en éducation ou dans une spécialisation du domaine concerné.
- Brevet d’enseignement, permis d'enseigner ou autorisation provisoire d'enseigner valide au Québec ou l’équivalent d’une province canadienne.
- Maîtrise en orthopédagogie, un atout
La Commission scolaire peut à son gré ne pas tenir compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'une ou d'un bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la Commission.)
EXIGENCES:
Maîtrise de la langue d’enseignement (anglais, français, inuktitut)
CLASSIFICATION / SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX :
Le salaire et les avantages sociaux sont conformes à ceux proposés dans la convention collective du personnel enseignants de la commission scolaire, entre 46 527 $ et 92 027 $ par année, selon l’expérience et les qualifications.
En plus du salaire, vous pourriez être admissible à des avantages sociaux tels que :
- 2 semaines de congé pendant la période des fêtes
- Programme d’aide aux employés et à leur famille
- Possibilités de progression de carrière
Et, s’il y a lieu, à d’autres avantages sociaux tels que :
- Prime nordique
- Allocation de transport de nourriture
- Avantages pour frais de déménagement
- Primes d’attraction et de rétention
- Jusqu’à trois (3) voyages aller-retour au Nunavik
Intéressé à nous rejoindre dans cette aventure unique et enrichissante ?
Pour postuler :
1) Visitez notre site web carrière (carriere.kativik.qc.ca/) et cliquez sur “Postulez”, OU
2) Envoyez votre CV à applications@kativik.qc.ca et indiquez TEACHSPECED dans l'objet du courriel.
