Enseigner, c’est valorisant parce que vous apprenez continuellement, vous partagez votre savoir et vous développez le potentiel de chaque personne en lui fournissant les outils nécessaires pour réussir. Enseigner, c’est former la main-d’œuvre de demain!
En tant qu’enseignante en pharmacie au Cégep Limoilou : « J’ai le privilège de me dépasser et de contribuer à l’évolution de l’organisation du travail en pharmacie. C’est avec une équipe dynamique, engagée et tissée serrée que je participe à ce projet d’envergure et stimulant. » - Julie Brousseau, pharmacienne et enseignante.
Nous sommes actuellement à la recherche de personnes disponibles et motivées pour enseigner dans le programme de Techniques de pharmacie. Plus précisément, nous avons besoin de votre expertise pour la session d’hiver 2025, avec les cours suivants à pourvoir :
- Études cliniques
- Gestion des technologies du circuit médicament
- Stage de coordination
Pour accéder à la profession enseignante, vous devez :
- Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en pharmacie dans une université québécoise et connaître la réglementation en vigueur dans la province de Québec;
- Être membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec (OPQ);
- N’avoir aucune restriction à son permis d’exercice de la profession;
- N’avoir fait l’objet d'aucune recommandation défavorable de la part du Comité d’inspection professionnelle de l’OPQ;
- Détenir un minimum de deux (2) années d’expérience pertinente en pharmacie communautaire et/ou en établissement de santé;
- Posséder un dossier exempt de condamnation disciplinaire depuis au moins 1 an, selon le jugement du comité de sélection;
- Détenir, un diplôme ou une formation en pédagogie ainsi que de l’expérience en supervision de stage (atout);
- Avoir complété un programme de maîtrise en pharmacothérapie avancée dans une université québécoise (atout).
Salaire : 54661.00 à 105266.00 $ par année selon l'expérience
Nos distinctions au tableau d'honneur :
- Bénéficier de deux mois de vacances l’été et d'un horaire flexible;
- Pouvoir compter sur un soutien pédagogique et l'accompagnement d'un coordonnateur et des collègues;
- Accès à un service de télémédecine disponible 24/7;
- Accéder à un programme généreux de perfectionnement pédagogique ou disciplinaire;
- Accès gratuit aux installations sportives (salles d’entraînement, gymnase) et accès au stationnement intérieur payant;
- Espace vert et jardin sur le toit ;
- Régime de retraite et programme d’aide aux employés;
- Garderie en milieu de travail;
- Milieu de travail situé dans un quartier en pleine effervescence où l’on y retrouve restaurants, cafés, boutiques et nombreux services de proximité.
Avantages sociaux :
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Activités sociales organisées par l'entreprise
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Air climatisé
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Assurance
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Assurance des frais médicaux et paramédicaux
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Bibliothèque
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Cafétéria
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Congés de maladie
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Programme d'aide aux employés (PAE)
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Programme de formation et de développement
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Reconnaissance des années de service
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Régime de retraite
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Salle d'entraînement
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Service de garde
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Vacances
Nous vous avons convaincu(e) ? Allez-y, provoquez votre réussite !
