Horaire : Dès que possible et jusqu’au 6 décembre 2024, de soir
Mode d’enseignement : en ligne
- 322-549-JR – Stage d’intégration (1 groupe) pour l’AEC en Stimulation du langage
Exigences / Scolarité :
- Baccalauréat en Éducation, en Orthophonie ou discipline appropriée ;
- Toute formation jugée pertinente jumelée à au moins 3 années d’expérience pertinente ;
- Diplôme d’études collégial (DEC) en Techniques d’éducation à l’enfance, un atout ;
- Expérience minimum de 3 ans dans un contexte d’intervention éducative auprès d’un groupe d’enfants âgés entre 0 et 12 ans ;
- Connaissances, intérêt et expérience éprouvée en intervention et stimulation du langage auprès des enfants présentant des difficultés langagières ;
- Connaissance sur le développement global de l’enfant et dans le domaine de l’intervention éducative;
- Expérience de formation auprès des adultes, un atout ;
- Aucune expérience en enseignement supérieur requise.
Test requis :
Notez qu’un processus de sélection incluant une entrevue et un test de français écrit sera mis en place pour évaluer les candidatures. Il est à noter que la réussite de ces évaluations constitue un préalable à l’obtention de l’emploi.
Déposez votre candidature en ligne :
Toute personne intéressée doit déposer sa candidature en ligne en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation en format Word ou PDF.
Date limite pour déposer votre candidature : Le 26 septembre 2024 à 8 h.
Numéro de référence : TEE10
Cette offre d’emploi est assujettie à un programme d’accès à l’égalité en emploi visant les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes, les autochtones et les personnes handicapées. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Le Cégep de Sherbrooke est à la recherche de personnes candidates pour combler une charge de cours en Stimulation du langage
Échelle salariale :
De 94,11$ à 131,34$/ heure selon l’expérience et le niveau de formation.
Avantages
- Autonomie professionnelle;
- Horaire flexible : conciliation famille-travail-loisir;
- Accès à un régime de retraite à prestation déterminée;
- Partenariat avec la Société de transport de Sherbrooke (STS);
- Développement durable au cœur des préoccupations;
- Milieu de travail humain et stimulant.
