AMEQEmplois offre d'emploi: Enseignante ou enseignant - Soins infirmiers
Le dimanche 23 juin 2024
Emplois en éducation
  annonceur  
Bulletin quotidien interrompu du 22 juin au 2 septembre 2024

Enseignante ou enseignant - Soins infirmiers

Organisation:
Collège de Bois-de-Boulogne
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le vendredi 30 août 2024
Type du poste:
temps plein ou partiel
Catégorie d'emplois:
Personnel enseignant
Description
Description de l'emploi

Enseigner les soins infirmiers, pourquoi pas?

Le Collège de Bois-de-Boulogne est continuellement à la recherche d’infirmières et d’infirmiers d’expérience ou à la retraite.

L’enseignement en milieu clinique (stages) et la prestation de cours permettent de rester en contact avec votre profession, de transmettre votre expertise et votre passion.

Joignez-vous à une équipe de plus de 80 enseignants qui s’investissent dans la formation de la relève en soins infirmiers.

Pour l’enseignement régulier et la formation continue

Nous cherchons du personnel enseignant pour des stages en milieu clinique et pour des prestations de cours en classe et en laboratoire.

Des tâches à temps partiel (de jour ou de soir) sont régulièrement offertes dans les champs cliniques suivants :

périnatalité • pédiatrie • chirurgie • soins de longue durée • gériatrie • médecine • santé mentale

 

Exigences

Exigences particulières

  • Détenir ou être en voie d’obtenir un baccalauréat en Sciences infirmières

  • Posséder trois années d’expérience clinique

  • Être membre de l’OIIQ

  • Être passionné par la profession

Le Collège de Bois-de-Boulogne, collège d’enseignement supérieur public, offre le programme de Soins infirmiers depuis plus de 50 ans et a formé plusieurs milliers d’infirmières et d’infirmiers.

Le Collège adhère à un programme d’accès à l’égalité pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les personnes handicapées et les autochtones conformément à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics et valorise la diversité des personnes de son personnel comme celle de ses étudiantes et de ses étudiants. Le Collège de Bois-de-Boulogne veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa population étudiante dans ses équipes de travail. Les candidatures des membres des groupes visés sont encouragées.