- Direction adjointe d’établissement secondaire - École du Mistral et École Grand-Défi;
- Direction adjointe d’établissement secondaire - École Paul-Hubert;
- Direction adjointe d’établissement primaire - Lab-École;
- Direction adjointe d’établissement primaire et 1er cycle secondaire - École des Merisiers, École Boijoli et École de la Colombe.
- Direction adjointe d’établissement primaire et 1er cycle secondaire - École de Mont-Saint-Louis, École Saint-Rosaire, École Lavoie et École de l’Écho-des-Montagnes;
- Direction adjointe d’établissement primaire et 1er cycle secondaire - École des Hauts-Plateaux - de la Source, École des Hauts-Plateaux - Marie-Élisabeth, École du Portage - du Clair-Soleil et École du Portage - de la Rivière.
La direction adjointe d’établissement scolaire assiste la direction d’établissement dans la gestion pédagogique, éducative et administrative de l’ensemble des programmes et des ressources de l’école en vue de favoriser la réussite de tous les élèves, et ce, conformément à la Loi sur l’instruction publique et aux responsabilités définies par le Centre de services scolaire.
- Détenir un baccalauréat en sciences de l'éducation ou un grade universitaire de 1er cycle dans un champ d'études approprié, sanctionnant un programme d'études d'une durée minimale de 3 ans ou occuper un emploi de hors cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire;
- Détenir un brevet d’enseignement délivré par le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur;
- Avoir au moins cinq années d’expérience dans un emploi d’enseignant ou de professionnel non enseignant;
- Être prêt(e) à vous engager dans un programme d’études supérieures spécialisées (DESS) en gestion de l’éducation et à le compléter dans les cinq années suivant une nomination régulière comme direction adjointe d’établissement.
Le Centre de services scolaire se réserve le droit de considérer des candidates et des candidats qui ne répondent pas à toutes les qualifications minimales requises.
Le traitement et les conditions de travail sont déterminés par le Règlement sur les conditions d'emploi des gestionnaires des commissions scolaires et la Politique de gestion applicable au personnel-cadre et de gérance.
Toute personne qualifiée et intéressée par l’une de ces offres d’emploi doit faire parvenir une lettre d’intention d’une page précisant le poste sur lequel elle soumet sa candidature et justifiant ses intérêts, ainsi qu’un curriculum vitae au plus tard le mardi 21 mai, 12 h. Les personnes désirant déposer leur candidature sont invitées à le faire en ligne en visitant notre page : www.cssphares.gouv.qc.ca/carrieres/
