- Rendre des avis juridiques et procéder à des travaux d’analyse, de conseil et de recherche en droit;
- Agir comme personne-ressource dans le cadre de sessions d’information à l’intention des intervenantes et intervenants internes;
- Traiter les plaintes et demandes d’informations des élèves et des répondants relativement aux services devant être rendus à l’élève par le Centre de services scolaire, valider les informations reçues du personnel impliqué et procéder à des recommandations et suivis auprès du plaignant et des instances concernées;
- Exercer un rôle conseil et d’accompagnement auprès du personnel cadre des établissements et des services du Centre de services scolaire;
- Assurer un suivi auprès de la responsable du traitement des plaintes (RTP) et recueillir les informations demandées par la RTP.
- Être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec;
- Faire preuve d’autonomie professionnelle et d’une grande aisance avec les technologies de l’information;
- Faire preuve de solides habiletés communicationnelles, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Posséder des compétences clés en gestion de conflits et de médiation;
- Posséder des habiletés relationnelles, un sens politique et une capacité de vulgarisation en fonction d’auditoires différents.
Salaire annuel entre 49 456 $ et 87 626 $ (Échelle salariale en cours de révision)
Avantages de travailler avec nous :
- Régime de retraite incomparable;
- Régime d’assurance collective;
- Avantages sociaux compétitifs;
- Programme d’aide aux employé.es et à la famille;
- Possibilité de vingt (20) jours de vacances annuellement;
- Deux (2) semaines de congé durant la période des Fêtes.