AMEQEmplois offre d'emploi: Technicienne, technicien de travail social (CEA de LaSalle)
Le samedi 17 mai 2025
Emplois en éducation

Technicienne, technicien de travail social (CEA de LaSalle)

Organisation:
Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le dimanche 3 septembre 2023
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Régulier temps plein
Catégorie d'emplois:
Personnel de soutien
Description
  • Élaborer, organiser et animer des activités éducatives ou de soutien pédagogique, culturelles, ludiques et sportives visant à développer des habiletés sociales, cognitives, psychomotrices, de communication ou autres;

  • Offrir une relation d’aide auprès d’élèves afin de surmonter des difficultés d’ordre social, culturel ou matériels reliés à l’environnement familial, social ou scolaire;

  • Observer et intervenir auprès des élèves en réaction avec leur environnement; utiliser, lors de crise, des techniques d’intervention pouvant favoriser le retour au calme et à l’ordre; les accompagner dans leur démarche de modification de comportement;

  • Apporter son soutien à l’enseignante ou l’enseignant pour assurer, en classe, un environnement propice aux apprentissages;

  • Collaborer avec l’équipe multidisciplinaire, selon le cas, pour analyser les problèmes qui lui sont soumis et participer à la recherche de solutions appropriés;

  • Sensibiliser les élèves aux diverses déviances ou dépendances en tenant des réunions d’information en classe ou à d’autres moments.

Exigences

Exigences et compétences recherchées

  • Pouvoir communiquer en anglais autant à l'écrit qu'à l'oral;
  • Avoir de l'expérience de travail avec une clientèle adulte (un atout).

Scolarité

  • Diplôme d'études collégiales Travail social - Exigence

Langues

  • Français parlé - Élevé - Exigence
  • Français écrit - Élevé - Exigence
Salaire et avantages

Échelle salariale

24.78$ - 35.67$

Nos avantages

  • Quatre (4) semaines de vacances après une année de travail et deux (2) semaines de congé pendant la période des fêtes;

  • Journées de maladie et congés spéciaux;

  • Régime d’assurance collective;

  • Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP);

  • Formations permettant le développement professionnel;

  • Programme d’aide aux employés;

  • Service de télémédecine

  • Programme de loisirs diversifiés et de rabais employés;