AMEQEmplois offre d'emploi: Ajointe ou adjoint aux affaires administratives et aux communications
Le jeudi 26 mars 2026
Emplois en éducation

Ajointe ou adjoint aux affaires administratives et aux communications

Organisation:
AQPC
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le mardi 21 février 2023 avant 08:00
Attention, cette offre d'emploi est échue
Date d'embauche:
Le lundi 6 mars 2023
Type du poste:
Temps plein
Catégorie d'emplois:
Personnel de soutien
Description
• Fournir un soutien administratif à la direction générale et à l’équipe des communications ;

• Effectuer les suivis nécessaires auprès des membres, des partenaires et d’organismes externes ;

• Intégrer et modifier du contenu en ligne et en assurer la qualité, notamment sur le plan linguistique ;

• Gérer et maintenir à jour diverses bases de données et listes de diffusion ;

• Rédiger ou concevoir différents documents, tableaux, rapports et présentations demandés par le directeur général ou la coordonnatrice aux évènements et aux communications ; 

• Assurer la logistique requise pour la tenue des réunions du conseil d’administration et des comités, ainsi que de l’assemblée générale annuelle ;

• Participer à la coordination logistique d’activités et d’évènements (suivis avec les conférenciers, gestion des inscriptions, appui logistique sur place, etc.) ;

• Assurer le secrétariat à la permanence (courriels, appels téléphoniques, envois postaux, manutention, etc.).

Exigences

Diplôme d’études collégiales (DEC), diplôme d’études  professionnelles (DEP) ou attestation d’études collégiales (AEC) dans un domaine pertinent, combiné à une expérience significative dans un poste similaire.

• Grand souci pour le service à la clientèle ;

• Rigueur, minutie, discrétion et esprit méthodique ;

• Sens de l’organisation, de la gestion des priorités et de la planification ;

• Capacité à travailler sur différents dossiers simultanément ;

• Sens de l’autonomie ;

• Dynamisme, initiative, diplomatie et jugement.

 

Salaire et avantages

L’AQPC s’efforce de calquer les conditions  de travail qu’elle offre à ses employés sur  celles qui sont offertes dans le réseau  collégial québécois.

La rémunération sera établie entre 23,12 $/h et 28,31 $/h, en fonction de la formation et de l’expérience de la personne retenue pour le poste. 

• Gestion libre de l’horaire de 35 heures (présence minimale de 9 h 30 à 15 h 30).

• Travail en mode hybride.

• Assurances collectives .

• Versement d’une somme annuelle équivalente à la contribution de l’employeur au Fonds de retraite RREGOP.

• 13 jours fériés et chômés par année.

• 7 jours de maladie par année.

• 4 semaines de vacances (8 %, au prorata).

• Banque d’heures à reprendre en congé.

• Perfectionnement professionnel.

• Autonomie professionnelle.

Adresse où postuler
Courriel: dg@aqpc.qc.ca.
999 Av. Émile-Journault, Montréal, QC H2M 2E2
Autre info
Les personnes intéressées à poser leur candidature pour ce poste permanent doivent faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre de motivation au plus tard le 21 février 2023 avant 8 h par courriel à dg@aqpc.qc.ca.

Les personnes retenues pour une entrevue seront avisées par téléphone.
Les entrevues auront lieu du 23 février au 2 mars 2023.
 Dans la même catégorie: personnel de soutien