Description
Sommaire du poste
Relevant du bureau de la direction générale du CSAP situé au siège social, la coordonnatrice ou le coordonnateur aux communications aura pour mandat d’assurer l’élaboration, la mise en œuvre et l’actualisation de la stratégie de communication en lien avec les objectifs du plan stratégique du CSAP. Elle ou il devra agir à titre d’expert conseil dans les domaines des communications internes, des relations médiatiques et de la gestion des médias sociaux.
Responsabilités
- Assurer l’élaboration, la mise en œuvre et l’actualisation de la stratégie de communication;
- Assurer l’utilisation optimale des médias sociaux et du site WEB du CSAP aux fins de communications internes et externes;
- Conseiller la direction générale à propos des communications internes, externes et des relations publiques et médiatiques;
- Assurer la mise en valeur de la mission du CSAP et des priorités du plan stratégique dans nos pratiques de communications;
- Établir une structure de communication interne efficace afin d’améliorer les communications entre les membres du personnel, les superviseurs et les employés;
- Servir de porte-parole du CSAP au niveau médiatique;
- Rédiger des communiqués et du contenu Web.
Exigences
Qualifications requises
- Diplôme de premier cycle en communication, relations publiques ou journalisme;
- Une combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente sera considérée;
- Expérience dans la gestion d’un secteur des communications d’un organisme sans but lucratif, dans la fonction publique ou dans le secteur privé
- Connaissance du milieu éducatif et communautaire en contexte minoritaire (un atout important)
- Excellente maîtrise du français et connaissance de l’anglais
Compétences et habiletés recherchées
- Pouvoir démontrer son expertise dans les domaines recherchés par des réalisations concrètes;
- Connaissances avancées des principes de communication, des relations publiques et médiatiques et des médias sociaux;
- Capacité d’analyse du contexte d’affaires;
- Excellentes habiletés de rédaction et de synthèse;
- Capacité d’écoute et d’influence;
- Habileté pour le travail d’équipe et la collaboration;
- Habileté à gérer efficacement les communications relatives aux changements organisationnels.
Salaire et avantages
Salaire de $72 000 à $90 000 (selon les qualifications) + assurances collectives et régime de retraite
Adresse où postuler
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