Et si innover véritablement commençait par oser être soi et s’exprimer?
Dans les organisations d’aujourd’hui, la créativité, l’agilité et l’empathie ne sont plus de simples atouts : ce sont des compétences clés pour faire face à la complexité. Le rapport Future of Jobs du Forum Économique Mondial annonce que dans les cinq prochaines années, les compétences humaines telles que la pensée créative, la flexibilité, la curiosité, l’écoute et le leadership authentique deviendront centrales. Mais comment les incarner si l’on n’ose pas exprimer ce que l’on pense vraiment ? Si l’on filtre constamment ses paroles ou que l’on tait ses idées, ses émotions, ses intuitions ?
Trop souvent, les tensions s’accumulent dans le silence. Les non-dits se glissent dans les réunions. Les discours convenus prennent la place des élans sincères. Et peu à peu, la confiance s’érode, la créativité s’amenuise, les élans collectifs s’éteignent.
Et si, aujourd’hui, l’acte le plus audacieux n’était pas d’innover en surface, mais de se montrer tel que l’on est, avec courage, clarté et intention ?
Ce webinaire vous invite à explorer ce qui devient possible lorsque l’on ose être soi dans sa posture professionnelle (comme leader ou comme professionnel). Quand les conversations deviennent vraies, les pratiques managériales peuvent enfin évoluer. C’est en croisant la puissance des conversations courageuses et les leviers de l’innovation managériale que l’on ouvre la voie à des formes de leadership plus humaines, plus responsables… et profondément transformatrices.
Objectifs
À la fin du webinaire, la personne participante sera en mesure de :
- Se questionner sur ses principaux freins à l’authenticité en milieu professionnel.
- Identifier les conditions essentielles à l’émergence de conversations courageuses et constructives.
- Établir les liens entre authenticité, qualité des relations et innovation managériale.
Nommer des pratiques de leadership favorisant l’autonomie, la responsabilisation et la transparence au sein des équipes.
Public cible
Gestionnaires, dirigeantes et dirigeants ou professionnelles et professionnels
Université de Sherbrooke 2500, boulevard de l'Université Sherbrooke Québec Canada J1K 2R1
