Dans la planification et la gestion du temps, l'implication humaine est indispensable, elle favorise l'innovation et l'adaptabilité. Elle permet aussi d'évaluer et de stimuler la motivation, l'engagement et la productivité. En se basant sur des approches novatrices, l'analyse du comportement des individus impliqués nous guide dans la création de stratégies sur mesure, optimisant ainsi les résultats.
Cette formation porte sur la gestion du temps et des priorités, et axe son contenu sur les techniques innovantes de gestion efficace incluant une mention de la technique du «Timeboxing» et abordant les risques émergents liés aux tâches, aux décisions et à la communication relationnelle.
Objectifs
- Identifier les domaines à améliorer dans la gestion du temps et des priorités;
- Optimiser l'utilisation des ressources disponibles pour une meilleure gestion du temps;
- Mettre en place un système de classement efficace pour gagner du temps;
- Comprendre et appliquer les techniques de "Timeboxing";
- Évaluer et améliorer la communication relationnelle, le leadership et la gestion d'équipe;
- Développer des stratégies pour faire face aux situations d'urgence et de stress;
- Évaluer la progression individuelle et collective, puis élaborer des plans d'action;
- Encourager la mise en pratique des techniques apprises pour une meilleure performance et l'atteinte des objectifs.
La formatrice adopte des approches qui valorisent l’humain, l'efficacité et la rapidité. Avec cette combinaison, on peut maximiser notre potentiel de réussite. Des techniques de gestion du temps bien pensées, qui encouragent la planification et la flexibilité, conduisent à des résultats plus productifs. Cette approche proactive offre une opportunité inestimable d'améliorer notre performance et d'atteindre nos objectifs avec succès.
Approche pédagogique
Elle repose sur une combinaison de présentations interactives, d'évaluations pratiques et de discussions en groupe.
Chaque module comprend une variété d'activités, comme l'évaluation du comportement, de l'emploi du temps actuel, de la mise en place de systèmes de classement efficaces et l'analyse des situations d'urgence et d’évaluation du stress.
Des études de cas et des exemples concrets sont utilisés pour illustrer les concepts abordés.
FORMATION DE 6 HEURES DISPONIBLE SUR DEMANDE POUR UN GROUPE DE MINIMUM 5 PERSONNES
Polytechnique Montréal C.P.6079, succ. Centre-ville Montréal Québec Canada H3C 3A7
